【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2019年福建省三明市尤溪縣事業(yè)單位招聘170人公告,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取時(shí)政資料，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

2019年福建省三明市尤溪縣事業(yè)單位招聘170人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2019年8月11日8:00至2019年8月16日18:00。華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)特別整理了2019福建事業(yè)單位考試公告，助考生順利通過(guò)考試。以下是公告詳情：

根據(jù)《三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號(hào))、《三明市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于核準(zhǔn)尤溪縣2019年各類(lèi)學(xué)校及醫(yī)院公開(kāi)招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)工作人員計(jì)劃的通知》(明人社〔2018〕441號(hào))、《三明市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于核準(zhǔn)2019年各縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃的通知》(明人社〔2019〕176號(hào))和《中共尤溪縣委組織部 尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)〈尤溪縣2019年人才引進(jìn)和招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)目錄〉的通知》(尤人社〔2018〕181號(hào))等有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局將組織2019年尤溪縣部分單位公開(kāi)招聘工作人員統(tǒng)一考試。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次共有48個(gè)事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員170名。各招聘單位具體的招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等要求在尤溪縣人事考試網(wǎng)統(tǒng)一向社會(huì)公布，詳見(jiàn)《2019年尤溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》(附件)。

二、報(bào)考條件及要求

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

3.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

4.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技能和其他資格條件，其中外省生源畢業(yè)生應(yīng)具有全日制普通高校本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;

6.年滿(mǎn)18周歲以上，35周歲以下(即在1983年8月11日至2001年8月11日期間出生),對(duì)年齡條件另有要求的，以具體招聘崗位中要求的年齡為準(zhǔn)。

(二)不得報(bào)考或取消聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿(mǎn)影響期限以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

4.聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;

5.被列為失信被執(zhí)行人且尚未履行義務(wù)的人員;

6.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員;

7.被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;

8.普通高等院校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、以及法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

(三)具體要求

1.崗位要求的“全日制普通高校學(xué)歷”，是指報(bào)考者通過(guò)參加國(guó)家統(tǒng)一招生考試，錄取于經(jīng)教育部批準(zhǔn)的具有普通高等教育招生資格且執(zhí)行國(guó)家普通高等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃的高等院校，并按教學(xué)計(jì)劃完成學(xué)業(yè)后所取得的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

留學(xué)歸國(guó)人員、香港或澳門(mén)地區(qū)學(xué)習(xí)人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或福建省人事行政部門(mén)出具的《留學(xué)回國(guó)人員身份認(rèn)定審核表》、《港澳地區(qū)學(xué)習(xí)人員身份認(rèn)定審核表》。

通過(guò)國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)而取得國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的考生，應(yīng)由國(guó)內(nèi)院校出具相關(guān)證明;取得國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》。

2.本次考試使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄(2019年)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)條件的設(shè)置和審核，報(bào)考者可以通過(guò)尤溪縣人事考試網(wǎng)查閱。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)(只字不差)填報(bào)所學(xué)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置為“××類(lèi)”的崗位，報(bào)考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與《專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》中“××類(lèi)”中所列的某一專(zhuān)業(yè)一致;專(zhuān)業(yè)條件設(shè)置為具體專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)的崗位，報(bào)考者所學(xué)專(zhuān)業(yè)與崗位要求專(zhuān)業(yè)中某一專(zhuān)業(yè)一致者方可報(bào)考;取得雙學(xué)歷(位)的報(bào)考者可以選擇符合招聘崗位專(zhuān)業(yè)條件的任一學(xué)歷(位)報(bào)考(有學(xué)位要求的，其學(xué)歷、學(xué)位均須與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件對(duì)應(yīng));報(bào)考者專(zhuān)業(yè)的確認(rèn)，以畢業(yè)證書(shū)所署的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn)。

3.招聘崗位明確要求具備一定年限工作經(jīng)歷的，均以2019年8月11日為截止時(shí)間，年限按足年足月累計(jì)。報(bào)考者在資格復(fù)審時(shí)須提供相應(yīng)的有效證明材料(報(bào)考者社保繳費(fèi)憑證或報(bào)考者與用人單位簽訂的經(jīng)勞動(dòng)行政主管部門(mén)簽章認(rèn)證的勞動(dòng)合同等)，報(bào)考者在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不視為崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。

4.報(bào)考者的學(xué)歷(學(xué)位)、資格條件或相關(guān)資歷要求的計(jì)算，截止時(shí)間為2019年8月11日，2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)取得的時(shí)間可延至2019年9月30日;未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或不符合相關(guān)資格條件者，取消聘用資格。

5.報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位護(hù)理、助產(chǎn)崗位，已通過(guò)2019年度全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試但未取得證書(shū)的考生，須在資格復(fù)核時(shí)，提供由相關(guān)部門(mén)出具的成績(jī)單及考試合格的結(jié)論，否則取消面試資格。

6.參加我省或我市統(tǒng)一組織實(shí)施的大學(xué)生村官計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃(含研究生支教團(tuán))、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃、服務(wù)社區(qū)計(jì)劃和“三支一扶”計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目，并于2019年9月1日前在我縣服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的人員方可報(bào)考專(zhuān)門(mén)崗位。

三、報(bào)名時(shí)間、方法、要求及注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間：2019年8月11日8:00至2019年8月16日18:00。

(二)報(bào)名方法：本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。

招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不足1:3的，該崗位原則上不開(kāi)考，該崗位報(bào)考者的報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還;個(gè)別崗位招聘人數(shù)較多，而報(bào)考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少招聘人數(shù)。報(bào)考崗位要求招收研究生、高級(jí)職稱(chēng)、特殊人才、緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員的，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低比例要求。不開(kāi)考和減少招聘人數(shù)的崗位由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一對(duì)外公布。

(三)報(bào)名要求

1.招聘崗位查詢(xún)。招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)、崗位資格條件等信息詳見(jiàn)《崗位信息表》。報(bào)考者可登陸尤溪縣人事考試網(wǎng)(http://www.smrsms.com)查詢(xún)。

2.網(wǎng)上提交個(gè)人信息及報(bào)名。報(bào)考者應(yīng)于2019年8月11日8:00至2019年8月16日18:00，登錄尤溪縣人事考試網(wǎng)(三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)〔http://www.smrsms.com〕-→事業(yè)單位招聘考試-→尤溪)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，如實(shí)提交個(gè)人信息及一張近期正面免冠二寸彩色電子版證件照，逾期未提交合格照片的，將無(wú)法下載打印本人的準(zhǔn)考證。

報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須認(rèn)真閱讀招聘資格條件，確認(rèn)符合條件方可報(bào)名。每人僅限報(bào)考一個(gè)崗位。

3.資格初審。報(bào)考者網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后，醫(yī)療衛(wèi)生部門(mén)招聘崗位由尤溪縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)資格初審，其他招聘崗位由尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)資格初審。資格初審時(shí)間從2019年8月12日8:00起至2019年8月17日18:00止。報(bào)考者可在報(bào)名成功后的一個(gè)工作日內(nèi)，登錄三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)進(jìn)入尤溪縣人事考試網(wǎng)查詢(xún)本人資格初審結(jié)果。報(bào)考者如對(duì)資格初審有異議，須于2019年8月18日下午18:00前通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行申訴。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考者，于2019年8月12日上午8:00至2019年8月19日下午18:00前，通過(guò)網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名費(fèi)80元(報(bào)考者須在繳費(fèi)前開(kāi)通網(wǎng)上支付功能)。

特別提醒：報(bào)名系統(tǒng)于2019年8月16日下午18:00關(guān)閉，繳費(fèi)系統(tǒng)于2019年8月19日下午18:00關(guān)閉。報(bào)考者務(wù)必于8月16日下午18:00前完成報(bào)名并于8月19日下午18:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未完成報(bào)名或網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考者視為放棄報(bào)名。對(duì)于報(bào)考崗位因報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考條件而被取消的報(bào)考者，銀行將退還其已繳納的報(bào)名費(fèi)。

5.打印準(zhǔn)考證時(shí)間。通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格并完成繳費(fèi)的報(bào)考者，應(yīng)于2019年8月31日至9月7日登錄尤溪縣人事考試網(wǎng)，自行下載打印準(zhǔn)考證(研究生、高級(jí)職稱(chēng)、特殊人才、緊缺急需專(zhuān)業(yè)免筆試報(bào)考者打印免筆試通知書(shū))并妥善保管，直至招聘工作結(jié)束。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證或通知書(shū)導(dǎo)致無(wú)法參加考試的，后果由報(bào)考者自負(fù)。

(四)注意事項(xiàng)

1.報(bào)考者應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位資格條件要求報(bào)名，并對(duì)報(bào)名時(shí)網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其考試資格或聘用資格。

2.報(bào)考者所填寫(xiě)的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無(wú)誤，并在招聘期內(nèi)保持暢通。因聯(lián)系方式有誤或未保持暢通而影響招聘考試的，后果由報(bào)考者自負(fù)。

3.報(bào)考者所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應(yīng)為*.jpg格式，分辨率350pi,規(guī)格200KB以下的彩色數(shù)碼證件照，單色底、免冠、頭像占照片的大部份。上傳照片后，可直接在頁(yè)面上看到上傳照片的效果，確定無(wú)誤后需點(diǎn)擊“確認(rèn)使用本照片并提交”。對(duì)模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過(guò)審核。

4.報(bào)考者必須完整、如實(shí)地填寫(xiě)報(bào)名系統(tǒng)所要求填寫(xiě)的各項(xiàng)信息，對(duì)因信息填寫(xiě)不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過(guò)資格審核。其中：個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)從高中(中專(zhuān))階段填寫(xiě)起，按照高中(中專(zhuān))階段、大學(xué)階段、工作階段的順序分階段填寫(xiě)至今;報(bào)考有“其他條件”要求崗位的考生(如工作經(jīng)歷、生源地、職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等)，應(yīng)在報(bào)名系統(tǒng)中的“其他條件”欄中如實(shí)填寫(xiě)本人對(duì)應(yīng)的真實(shí)情況，未如實(shí)填寫(xiě)者將不予通過(guò)審核。

5.屬特困家庭和城市低保家庭及農(nóng)村“二女計(jì)生戶(hù)”的報(bào)考人員可減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用。此類(lèi)報(bào)考者應(yīng)先在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)，再于筆試后的一周時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開(kāi)發(fā)股辦理減免報(bào)名費(fèi)用手續(xù)。其中：享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考者，應(yīng)提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證復(fù)印件;特困家庭的考生，應(yīng)提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件;農(nóng)村“二女計(jì)生戶(hù)” 憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))計(jì)生部門(mén)出具的“二女計(jì)生戶(hù)”證明。

四、考試辦法

(一)考試方式

本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的基本知識(shí)、基本素質(zhì)和能力。筆試和面試成績(jī)滿(mǎn)分均為100分。

報(bào)考崗位要求招收研究生、高級(jí)職稱(chēng)、特殊人才、緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員的，報(bào)考人數(shù)與招收人數(shù)比例在10：1以上須先進(jìn)行筆試，再按規(guī)定進(jìn)入面試;報(bào)考人數(shù)與招收人數(shù)比例在10：1以?xún)?nèi)的(含10:1)，可采取免筆試直接進(jìn)入面試的方式進(jìn)行。具體情況報(bào)考者可通過(guò)《崗位信息表》查詢(xún)。

(二)筆試

1.筆試科目：各招聘崗位筆試均只考一個(gè)科目。筆試科目設(shè)置為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等，題型全部為客觀題)，報(bào)考醫(yī)學(xué)類(lèi)崗位的考生考《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》或《護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。各招聘崗位的筆試科目在報(bào)名系統(tǒng)和《崗位信息表》的“筆試科目”欄中均有標(biāo)注�？荚嚂r(shí)間120分鐘。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、短信、試題及答案等，均與我縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.筆試時(shí)間：2019年9月7日(星期六)

上午9:00--11:00考《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》;

下午14:30--16:30考《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》、《護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。

3.筆試地點(diǎn)：筆試考場(chǎng)設(shè)在尤溪縣城區(qū)內(nèi)，具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上標(biāo)明的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證，未能提供上述證件的報(bào)考者一律不得參加考試。筆試必須用2鉛筆在答題卡上作答，在題本上或其它位置作答的一律無(wú)效。

4.加分辦法：根據(jù)省市有關(guān)規(guī)定，縣人力資源和社會(huì)保障局將在筆試結(jié)束后為符合享受事業(yè)單位招聘筆試加分優(yōu)惠政策的報(bào)考者辦理加分手續(xù)。符合享受加分政策規(guī)定的報(bào)考者應(yīng)在9月9日至9月12日(正常上班時(shí)間)向縣人力資源和社會(huì)保障局提交相關(guān)有效證件，逾期視為自動(dòng)放棄加分資格;符合加分的人員名單將在三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)公布。符合加分條件的考生包括：

(1)參加我省或我市統(tǒng)一組織實(shí)施的服務(wù)基層項(xiàng)目且服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的報(bào)考者。服務(wù)基層項(xiàng)目包括：大學(xué)生村官計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃(含研究生支教團(tuán))、志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃、服務(wù)社區(qū)計(jì)劃和“三支一扶”計(jì)劃等。符合享受加分政策規(guī)定的人員報(bào)考我縣事業(yè)單位的，公共科目筆試卷面成績(jī)加5分。已享受過(guò)優(yōu)惠政策的不再享受加分。

(2)對(duì)參加本次公開(kāi)招聘考試的退役士兵、退役運(yùn)動(dòng)員，按福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號(hào))規(guī)定加分。其中，在最后一學(xué)年(正式畢業(yè)前)入伍并按時(shí)取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的全日制普通高校大專(zhuān)及以上畢業(yè)生退役士兵，視為符合閩人發(fā)〔2006〕10號(hào)規(guī)定的“入伍前是全日制普通大專(zhuān)以上畢業(yè)生(國(guó)家統(tǒng)招)的退役士兵”，并按規(guī)定享受相應(yīng)的加分政策。

5.成績(jī)查詢(xún)：筆試原始成績(jī)及合格線將在三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)發(fā)布。報(bào)考者筆試成績(jī)及排名以加分后的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

6.筆試成績(jī)合格線：筆試成績(jī)合格線由尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一劃定和公布。

(三)面試

1.面試方式。本次面試由縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位主管部門(mén)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一組織實(shí)施，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、綜合分析能力、思維反映能力、語(yǔ)言表達(dá)能力以及履職基本知識(shí)和能力等。

2. 面試人選的確定。進(jìn)入面試的考生，其筆試成績(jī)必須達(dá)到合格線，在合格線以上的人選中按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定;面試人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，取所有并列的考生為面試人選。面試考生名單確定后，如因考生棄權(quán)達(dá)不到面試規(guī)定比例人數(shù)的，可從達(dá)到筆試合格線以上的其他考生中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。

進(jìn)入面試的報(bào)考者名單和面試的時(shí)間、地點(diǎn)將在尤溪縣人事考試網(wǎng)上公布，縣人力資源和社會(huì)保障局或招聘單位主管部門(mén)將根據(jù)考生預(yù)留電話(huà)在面試前3天電話(huà)通知面試時(shí)間、地點(diǎn)，具體有關(guān)事項(xiàng)考生可登錄尤溪縣人事考試網(wǎng)查詢(xún)，在規(guī)定時(shí)間未到面試考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試人選資格復(fù)核。醫(yī)療衛(wèi)生部門(mén)招聘崗位由縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核，其他招聘崗位由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核，資格復(fù)核合格的由復(fù)核單位發(fā)給《面試通知書(shū)》。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。面試人選資格復(fù)核不合格或棄權(quán)的，在筆試成績(jī)合格報(bào)考者中按筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作在面試資格復(fù)核期限內(nèi)完成，逾期不再遞補(bǔ)。

4.資格復(fù)核的時(shí)間、有關(guān)要求以及面試具體事宜將擇時(shí)在三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者密切關(guān)注。

5.面試合格線。面試合格線為60分，個(gè)別崗位進(jìn)入面試考生出現(xiàn)1:1比例的，面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢和考察。

(四)考試總成績(jī)計(jì)算

1. 報(bào)考者的總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。免筆試的考生面試成績(jī)即為總成績(jī)。

2.同分判定：若2個(gè)以上報(bào)考者筆試、面試合成后的總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同，則加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

五、體檢、考察、公示和聘用

(一)體檢

1.體檢對(duì)象的確定：按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中按綜合成績(jī)從高到低的順序依次確定。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目：參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;體檢費(fèi)用由體檢者本人自理;體檢缺席者，取消聘用資格。

根據(jù)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))精神，取消體檢中的乙肝檢測(cè)項(xiàng)目，各用人單位在體檢中，不得要求開(kāi)展乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。

3.報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

4.體檢的組織：體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，具體事宜另行通知。

(二)考察

體檢結(jié)果公布后，招聘單位及主管部門(mén)應(yīng)在30個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)面試、體檢均合格考生的考察，報(bào)考者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考察材料。報(bào)考者未配合用人單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考察且無(wú)特殊原因的，視為自動(dòng)放棄考察及聘用資格。

考察主要核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確�？疾炜刹扇≌勗�(huà)、查閱檔案、學(xué)歷(學(xué)位)等資格條件驗(yàn)證、調(diào)查等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況，形成考察書(shū)面材料連同學(xué)歷學(xué)位證、身份證、體檢表、協(xié)審表(應(yīng)屆畢業(yè)生免協(xié)審)等相關(guān)有效證明材料的原件、復(fù)印件(需加蓋招聘單位公章，一式一份)報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開(kāi)發(fā)股。

(三)公示和聘用

1.縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)招聘單位及主管部門(mén)應(yīng)按照招聘程序、招聘崗位條件要求、以及考試考察、體檢結(jié)果，確定擬聘人選，并在三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話(huà)，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天。

2.擬聘人選經(jīng)公示不影響聘用的，按相關(guān)規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)。新聘人員實(shí)行聘用制和試用期制，試用期一年。試用期滿(mǎn)考核不合格的予以解聘。聘用合同由招聘單位與受聘人員簽訂。新聘人員應(yīng)在縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)聘用登記之日起的一周時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，否則取消聘用資格。

3.新聘人員在本縣最低服務(wù)年限(含試用期)必須滿(mǎn)5年，服務(wù)期滿(mǎn)的人員方可申請(qǐng)辦理調(diào)動(dòng)。

(四)其他事項(xiàng)

1.報(bào)考者在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因不合格或棄權(quán)等原因而造成崗位空缺的，可在該崗位符合條件的其他考生中按綜合成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。各環(huán)節(jié)的遞補(bǔ)必須在15天的期限內(nèi)完成，且各環(huán)節(jié)的遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)兩次。經(jīng)體檢、考察合格的擬聘人員因故退出或被取消聘用資格的，由縣人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位主管部門(mén)綜合考慮筆試、面試等情況，決定是否遞補(bǔ)。經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)并辦理聘用登記的人員辭聘解聘，不能遞補(bǔ)。

2.三明市民生平臺(tái)公共服務(wù)網(wǎng)是發(fā)布公開(kāi)招聘相關(guān)信息和與報(bào)考者聯(lián)系的主要渠道，請(qǐng)報(bào)考者注意經(jīng)常登錄網(wǎng)站了解最新通知等考試信息。報(bào)考者在本次招聘考試過(guò)程中如有相關(guān)問(wèn)題，可通過(guò)電話(huà)咨詢(xún)尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開(kāi)發(fā)股(聯(lián)系電話(huà)：0598-6323979)。

七、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘監(jiān)管服務(wù)�？h人力資源和社會(huì)保障局和招聘單位主管部門(mén)要堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照《三明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號(hào))等文件要求，精心組織，嚴(yán)格程序，規(guī)范運(yùn)作，確保公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行。

(二)報(bào)考者與聘用單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)崗位的工作，不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作，也不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;從事招聘工作的人員與考生有上述親屬關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。

(三)報(bào)考者提供虛假報(bào)考信息或通過(guò)弄虛作假、惡意報(bào)考、偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、證明、檔案及其它材料騙取應(yīng)聘資格的，或在考試、體檢、考察中舞弊、欺騙組織的，一經(jīng)核實(shí)，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、計(jì)入失信檔案、取消考試或聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘人員考試。對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

(四)公開(kāi)招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，并

及時(shí)受理和查處有關(guān)投訴或舉報(bào)。駐人社局紀(jì)檢組：0598-8767965。

本通告僅適用于本次公開(kāi)招聘，未盡事宜由尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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2019年尤溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xls

尤溪縣人力資源和社會(huì)保障局

2019年8月9日

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