【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2022年四川攀枝花市仁和區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局選聘鄉(xiāng)村植保員13人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

根據(jù)四川省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳《關(guān)于做好2021年省級(jí)財(cái)政農(nóng)業(yè)公共安全與資源保護(hù)利用工程共同財(cái)政事權(quán)轉(zhuǎn)移支付項(xiàng)目實(shí)施工作的通知》(川農(nóng)函〔2021〕201號(hào)) 、《四川省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于印發(fā)<四川省鄉(xiāng)村植保員管理辦法(試行)>的通知》(川農(nóng)發(fā)〔2021〕107號(hào))、《四川省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳植物保護(hù)站關(guān)于做好鄉(xiāng)村植保員工作的通知》(川農(nóng)業(yè)植保函〔2022〕26號(hào))、《攀枝花市仁和區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2021年植保重大病蟲防治項(xiàng)目實(shí)施方案》(攀仁農(nóng)〔2021〕169號(hào))要求，結(jié)合全區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，進(jìn)一步解決植保技術(shù)進(jìn)村入戶“最后一公里”問題，夯實(shí)基層植保體系，為及時(shí)準(zhǔn)確掌握病蟲害發(fā)生發(fā)展動(dòng)態(tài)，指導(dǎo)農(nóng)戶科學(xué)防病治蟲提供技術(shù)支撐和人才保障，現(xiàn)就公開選聘鄉(xiāng)村植保員事宜公告如下：

一、選聘對(duì)象及條件

(一)選聘對(duì)象

長(zhǎng)期在區(qū)內(nèi)居住的人員(不限籍貫、性別)，非國(guó)家公職人員(包括國(guó)家公職退休人員)，年滿18周歲，55周歲以下。

(二)選聘條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針和政策，具有較好的政治思想素質(zhì)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信;

2.熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，熱心公益事業(yè)，責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，配合工作積極，在當(dāng)?shù)赜休^好的群眾基礎(chǔ)和影響力。

3.身體條件能勝任田間農(nóng)作物病蟲害調(diào)查及崗位職責(zé)相關(guān)工作;

4.具有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))范圍內(nèi)農(nóng)作物分布及種植結(jié)構(gòu)情況，熟悉當(dāng)?shù)刂饕�農(nóng)作物病蟲害發(fā)生及防治情況;

5.熟悉《農(nóng)藥管理?xiàng)l例》《農(nóng)作物病蟲害防治條例》等法律法規(guī);在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、組從事種植業(yè)生產(chǎn)及技術(shù)推廣人員(非在編人員)和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體、植保社會(huì)化服務(wù)組織的技術(shù)骨干優(yōu)先考慮;

6.識(shí)文斷字，并能熟練使用Excel、QQ等數(shù)據(jù)記錄和傳輸工具;

7.有下列情形之一的，不能參加選聘：

(1)因犯罪受過各類刑事處罰的;

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(3)國(guó)家公職人員(含國(guó)家公職退休人員);

(4)有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。

二、選聘崗位和人數(shù)

每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開選聘1名鄉(xiāng)村植保員(含金江鎮(zhèn))，全區(qū)共計(jì)13名。

三、選聘程序

按照發(fā)布公告、本人申請(qǐng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府推薦、資格審核、考核面試、公示、確定人選、簽訂服務(wù)協(xié)議、統(tǒng)一培訓(xùn)等程序，由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)組織開展鄉(xiāng)村植保員選聘工作。

(一)發(fā)布公告

區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局通過仁和區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公開發(fā)布選聘公告，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在政府公示欄上公示，并大力宣傳，鼓勵(lì)符合條件的人員踴躍報(bào)名參聘。

(二)報(bào)名推薦

1.報(bào)名時(shí)間：自公告之日起到2022年9月15日截止。

2.報(bào)名地點(diǎn)：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)中心。報(bào)名時(shí)攜帶身份證、畢業(yè)證、工作證明或相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)證件(提供原件、提交復(fù)印件)，1寸藍(lán)底免冠照片，填寫《仁和區(qū)鄉(xiāng)村植保員報(bào)名審核表》(見附件)。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并出具推薦意見和廉政審查結(jié)論(每個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))只推薦1名)。

3.交表時(shí)間：各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))于9月20日前將《仁和區(qū)鄉(xiāng)村植保員報(bào)名審核表》及相關(guān)證件復(fù)印件交到仁和區(qū)動(dòng)植物疫病防控中心，聯(lián)系人：謝勇(13882398950)、曾朝華(13980340038)。

(三)資格審核：區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消選聘資格。

(四)考核面試：區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對(duì)資格審核合格的應(yīng)聘人員統(tǒng)一進(jìn)行考核面試，面試具體時(shí)間另行通知。

(五)確定擬選聘人員：根據(jù)選聘崗位的職數(shù)，按照面試專家意見，等額確定擬選聘人員。

(六)公示：擬選聘人員名單將通過仁和區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)有反映問題且問題屬實(shí)、影響聘用的，取消選聘資格。

(七)辦理相關(guān)手續(xù)：對(duì)公示期滿后無異議的擬選聘人員，經(jīng)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局研究同意后，按有關(guān)規(guī)定與其簽訂服務(wù)協(xié)議。

四、崗位職責(zé)

選聘的鄉(xiāng)村植保員，承擔(dān)植保員“一兵三員”工作職責(zé)。

(一)作為病蟲情報(bào)偵察兵。按照區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門植保機(jī)構(gòu)確定的農(nóng)作物病蟲害監(jiān)測(cè)對(duì)象，深入田間地頭調(diào)查病蟲害發(fā)生情況，每周調(diào)查不少于1次，每次調(diào)查點(diǎn)數(shù)不少于5個(gè)，記錄成冊(cè)及時(shí)上報(bào)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門;

(二)作為植物保護(hù)法律法規(guī)宣傳員。宣傳《農(nóng)藥管理?xiàng)l例》、《農(nóng)作物病蟲害防治條例》、《植物檢疫條例》、《土壤污染防治法》、《農(nóng)藥包裝廢棄物回收處置辦法》等法律法規(guī)，每月宣傳不少于1次;

(三)作為病蟲防治技術(shù)指導(dǎo)員。在當(dāng)?shù)剞r(nóng)作物病蟲害發(fā)生關(guān)鍵時(shí)期，指導(dǎo)家庭農(nóng)場(chǎng)、種植大戶等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體及農(nóng)戶開展病蟲害防治工作，做到重發(fā)田塊指導(dǎo)防治全覆蓋，帶動(dòng)所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))大面積開展病蟲防治;

(四)作為農(nóng)藥使用情況調(diào)查員。調(diào)查匯總當(dāng)?shù)剞r(nóng)藥使用情況，每月調(diào)查戶數(shù)不少于15戶，并及時(shí)上報(bào)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村主管部門;

(五)接受區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局和所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)中心的監(jiān)督檢查，完成臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

五、聘期及待遇

(一)聘任期限：服務(wù)協(xié)議期限1年。

(二)勞務(wù)補(bǔ)助：

1.補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為1萬元/人·年。

2.人身意外、養(yǎng)老等所有保險(xiǎn)由鄉(xiāng)村植保員自行購(gòu)買，簽訂服務(wù)協(xié)議時(shí)進(jìn)行約定。

3.支付形式：鄉(xiāng)村植保員勞務(wù)補(bǔ)助發(fā)放分兩部分，半年考核結(jié)束后，發(fā)放核定補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)總額的50%，年度考核結(jié)束后,根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放補(bǔ)助剩余部分。

六、考核管理

(一)考核

對(duì)鄉(xiāng)村植保員考核分半年考核和年度考核相結(jié)合。考核內(nèi)容與勞務(wù)補(bǔ)助掛鉤。

1.半年考核：由仁和區(qū)動(dòng)植物疫病防控中心組織考核，重點(diǎn)按工作職責(zé)考核鄉(xiāng)村植保員履職盡責(zé)情況。

2.年度考核：由仁和區(qū)動(dòng)植物疫病防控中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村服務(wù)中心共同考核，重點(diǎn)考核履職情況、管理情況及滿意度�？己私Y(jié)果分為優(yōu)、良、差。得分85分—100分的為“優(yōu)”，勞務(wù)補(bǔ)助金按100%予以補(bǔ)發(fā);得分60分—84分的為“良”， 扣減全年勞務(wù)補(bǔ)助金的20%;得分60分以下的為“差”， 扣減全年勞務(wù)補(bǔ)助金的40%。

(二)解聘

根據(jù)《四川省鄉(xiāng)村植保員管理辦法(試行)》相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，在聘期內(nèi)，鄉(xiāng)村植保員出現(xiàn)下列情形之一的，予以解聘：

1.鄉(xiāng)村植保員連續(xù)兩月未完成崗位職責(zé)所要求工作任務(wù)的;

2.對(duì)不及時(shí)、瞞報(bào)病蟲害發(fā)生情況，造成農(nóng)作物成片減產(chǎn)等重大影響的;

3.年度考核結(jié)果為“差”的。

對(duì)予以解聘的人員，經(jīng)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局同意，作出解聘決定并書面通知本人。

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仁和區(qū)鄉(xiāng)村植保員報(bào)名審核表.doc

攀枝花市仁和區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2022年8月25日

原標(biāo)題：攀枝花市仁和區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于選聘鄉(xiāng)村植保員的公告

文章來源：攀枝花市仁和區(qū)人民政府

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