福建省二建建設(shè)集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“福建二建集團(tuán)”)1952年創(chuàng)建于南平市，1985年經(jīng)省政府批準(zhǔn)下放福州市，總部駐鼓樓區(qū)，現(xiàn)為福州城投集團(tuán)二級(jí)子集團(tuán)。福建二建集團(tuán)成立72年來(lái)，已發(fā)展成為一家具有建筑工程施工總承包特級(jí)等10項(xiàng)施工資質(zhì)和建筑行業(yè)(建筑工程、人防工程)甲級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì)及房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)暫定資質(zhì)的大型建筑業(yè)國(guó)有企業(yè)，下設(shè)多家分支機(jī)構(gòu)、子公司，業(yè)務(wù)范圍遍布八閩，輻射全國(guó)。

一、招聘原則

“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法。

2.身體健康，符合企業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

3.專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，能滿足業(yè)務(wù)需求并服從公司的安排分配。

4.不得有法律規(guī)定不得錄用的情形。

三、招聘崗位及具體要求

序號(hào)	崗位	學(xué)歷	專(zhuān)業(yè)	招聘人數(shù)	崗位要求
1	市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)主管	本科及以上	建筑學(xué) 土木工程	1	1.持有建筑專(zhuān)業(yè)或結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有10年及以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通能力與組織領(lǐng)導(dǎo)能力； 3.年齡應(yīng)在40周歲以下。
2	工程 負(fù)責(zé)人	本科及以上	建筑學(xué)	1	1.持有建筑專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)且具有一級(jí)注冊(cè)建筑師證； 2.具有12年及以上建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，作為主要設(shè)計(jì)人參與三個(gè)及以上項(xiàng)目，四庫(kù)一平臺(tái)可查項(xiàng)目不少3個(gè)，對(duì)建筑施工圖組織設(shè)計(jì)概念清晰，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展相關(guān)設(shè)計(jì)工作，主導(dǎo)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)定位、配合，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，做事積極、細(xì)致、認(rèn)真、守信，能夠承受壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 3.年齡應(yīng)在45周歲以下。
3	建筑 施工圖 專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人	本科及以上	建筑學(xué)	3	1.持有建筑專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上職稱(chēng)； 2.具有10年及以上建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，作為主要設(shè)計(jì)人員參與三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，四庫(kù)一平臺(tái)可查，對(duì)建筑施工圖組織設(shè)計(jì)概念清晰，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展相關(guān)設(shè)計(jì)工作，主導(dǎo)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)定位、配合，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，.做事積極、細(xì)致、認(rèn)真、守信，能夠承受壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 3.年齡應(yīng)在45周歲以下。
4	建筑方案 設(shè)計(jì)師	本科及以上	建筑學(xué)	2	1.持有建筑專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有5年及以上建筑方案設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，并參與過(guò)三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，思路清晰，能夠配合專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人推進(jìn)施工圖設(shè)計(jì)工作，擅長(zhǎng)外立面設(shè)計(jì)、多產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟練操作AUTOCAD、Sketchup、Photoshop、Lumion、Vray、Office Word、Powerpoint等專(zhuān)業(yè)軟件，工作主動(dòng)性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、判斷能力和理解領(lǐng)悟能力、有較好的審美，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞； 3.年齡應(yīng)在35周歲以下。
5	室內(nèi)設(shè)計(jì) 專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人	本科及以上	建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)	1	1.持有中級(jí)室內(nèi)設(shè)計(jì)師及以上職稱(chēng)； 2.具有10年及以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，并參與過(guò)三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)施工圖概念清晰，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展相關(guān)設(shè)計(jì)工作，主導(dǎo)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)定位、配合，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，做事積極、細(xì)致、認(rèn)真、守信，能夠承受壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 3.年齡應(yīng)在45周歲以下。
6	室內(nèi) 設(shè)計(jì)師	本科及以上	建筑室內(nèi)設(shè)計(jì)	2	1.持有中級(jí)室內(nèi)設(shè)計(jì)師及以上職稱(chēng)； 2.具有5年及以上室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，并參與過(guò)三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，熟練AUTOCAD、天正、PS、REVIT、SKETCHUP等繪圖軟件，能夠配合相關(guān)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行方案設(shè)計(jì)工作，工作主動(dòng)性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、總結(jié)能力，能夠在工作中不斷提升，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞； 3.年齡應(yīng)在35周歲以下。
7	結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè) 負(fù)責(zé)人	本科及以上	土木工程	2	1.持有結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有10年及以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，作為主要設(shè)計(jì)人員參與三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，四庫(kù)一平臺(tái)可查，對(duì)施工圖組織設(shè)計(jì)概念清晰，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展相關(guān)設(shè)計(jì)工作，主導(dǎo)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)定位、配合，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，做事積極、細(xì)致、認(rèn)真、守信，能夠承受壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 3.年齡應(yīng)在45周歲以下。
8	結(jié)構(gòu) 設(shè)計(jì)師	本科及以上	土木工程	3	1.持有結(jié)構(gòu)專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有5年及以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，并參與過(guò)三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，思路清晰，能夠配合專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人推進(jìn)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作，熟練操作PKPM/YJK、AUTOCAD、Office Word、Powerpoint等專(zhuān)業(yè)軟件，工作主動(dòng)性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、總結(jié)能力，能夠在工作中不斷提升，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞； 3.年齡應(yīng)在35周歲以下。
9	給排水 專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人	本科及以上	給水排水工程、給排水科學(xué)與工程	2	1.持有給排水專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有10年及以上給排水設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，作為主要設(shè)計(jì)人員參與三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，四庫(kù)一平臺(tái)可查，對(duì)施工圖組織設(shè)計(jì)概念清晰，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展相關(guān)設(shè)計(jì)工作，主導(dǎo)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)定位、配合，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，做事積極、細(xì)致、認(rèn)真、守信，能夠承受壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 3.年齡應(yīng)在45周歲以下。
10	暖通 設(shè)計(jì)師	本科及以上	建筑環(huán)境與設(shè)備工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程	1	1.持有暖通專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有5年及以上暖通設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，并參與過(guò)三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟練操作鴻業(yè)暖通、AUTOCAD、Office等軟件，能夠配合相關(guān)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì)工作，工作主動(dòng)性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、總結(jié)能力，能夠在工作中不斷提升，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，踏實(shí)肯干，吃苦耐勞； 3.年齡應(yīng)在35周歲以下。
11	電氣專(zhuān)業(yè) 負(fù)責(zé)人	本科及以上	建筑環(huán)境與設(shè)備工程、建筑電氣與智能化	2	1.持有電氣專(zhuān)業(yè)中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)； 2.具有10年及以上電氣設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有BIM正向設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，作為主要設(shè)計(jì)人員參與三個(gè)及以上中大型項(xiàng)目，四庫(kù)一平臺(tái)可查，對(duì)施工圖組織設(shè)計(jì)概念清晰，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展相關(guān)設(shè)計(jì)工作，主導(dǎo)與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技術(shù)定位、配合，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，文字表達(dá)能力，能夠與客戶進(jìn)行技術(shù)交流，做事積極、細(xì)致、認(rèn)真、守信，能夠承受壓力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力； 3.年齡應(yīng)在45周歲以下。
具有碩士及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬兩年。

四、薪資福利

1.薪資體系：基本工資+績(jī)效工資+各項(xiàng)補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金。

2.社會(huì)保障(六險(xiǎn)二金)：社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)+住房公積金+企業(yè)年金。

3.帶薪假期：法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、護(hù)理假、探親假等。

4.各類(lèi)補(bǔ)貼：施工津貼、職證補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)助、年功補(bǔ)貼、住房租金補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、遠(yuǎn)程交通補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等。

5.特色福利：定期體檢、生日福利、特色黨工團(tuán)主題活動(dòng)等。

五、招聘程序

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、錄用等步驟進(jìn)行。

1.報(bào)名

應(yīng)聘者需準(zhǔn)備個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)掃描件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、身份證掃描件、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、工作證明等報(bào)名材料，將上述材料統(tǒng)一壓縮成一份文件，郵件標(biāo)題及附件均命名為：“畢業(yè)時(shí)間+姓名+應(yīng)聘崗位”，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名信息一經(jīng)提交無(wú)法更改。

報(bào)名郵箱：fjejhr@163.com。

聯(lián)系人及聯(lián)系方式：柯女士 0591-87802902。

2.資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，由集團(tuán)按照崗位資格條件，對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的報(bào)名資料進(jìn)行審查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消參加公開(kāi)招聘資格或錄用資格。

3.面試

通過(guò)資格審查后合格的應(yīng)聘者將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，應(yīng)聘者請(qǐng)保證填寫(xiě)的所有聯(lián)系方式準(zhǔn)確，招聘期間保持手機(jī)暢通，招聘相關(guān)通知將以短信(留意短信是否會(huì)被攔截)或電話方式通知，凡因通訊不暢導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)絡(luò)本人的，均視為自動(dòng)放棄。

4.背景調(diào)查

由第三方人力資源中介機(jī)構(gòu)對(duì)擬錄用人員開(kāi)展背景調(diào)查工作，調(diào)查中如發(fā)現(xiàn)擬錄用人員存在信息造假、工作簡(jiǎn)歷不實(shí)、個(gè)人道德品質(zhì)有不良記錄、在原單位有違法違紀(jì)行為或經(jīng)濟(jì)、勞動(dòng)糾紛等情況，取消其錄用資格。

5.體檢

對(duì)通過(guò)上述環(huán)節(jié)的擬錄用初定人員開(kāi)展入職前體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格或查實(shí)所提供材料不實(shí)者，取消錄用資格。

6.公示

擬錄用人選名單，將在福州人事人才網(wǎng)予以公示。

7.錄用

擬錄用人員經(jīng)公示后，未發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題的，辦理入職手續(xù),擬錄用人員須在接到通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期未報(bào)到的，取消聘用資格。

六、其他事項(xiàng)

1.在招聘過(guò)程中，福建二建集團(tuán)將通過(guò)應(yīng)聘人員在報(bào)名材料中填寫(xiě)的聯(lián)系方式(電子郵箱、手機(jī)等)與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通。

2.福建二建集團(tuán)承諾在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中，嚴(yán)格保密每一位應(yīng)聘人員的個(gè)人有關(guān)信息。

3.公告未盡事宜由福建省二建建設(shè)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

七、聯(lián)系方式

咨詢電話：0591-87802902

聯(lián)系人：柯女士

通訊地址：福建省福州市鼓樓區(qū)冶山路105號(hào)

福建省二建建設(shè)集團(tuán)有限公司

2024年4月26日

原文標(biāo)題：福建省二建建設(shè)集團(tuán)有限公司2024年社會(huì)招聘公告(20人)

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