【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院（北京經(jīng)理學(xué)院）招聘高層次人才8人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2025年高層次人才引進(jìn)公告

北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)是北京市人民政府批準(zhǔn)、教育部備案、北京市教育委員會(huì)主管的公辦全日制普通高等職業(yè)學(xué)院。

學(xué)校地處北京望京、河北固安，一校兩區(qū)辦學(xué)，總占地面積1287畝，設(shè)有10個(gè)二級(jí)學(xué)院和教學(xué)機(jī)構(gòu)，是教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、國(guó)家級(jí)職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)資源庫(kù)主持單位、北京市特色高水平骨干專業(yè)建設(shè)單位，入選全國(guó)高職“國(guó)際影響力50強(qiáng)”“產(chǎn)教融合50強(qiáng)”、全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作典型案例100強(qiáng)、中國(guó)成人教育協(xié)會(huì)“職業(yè)院校服務(wù)全民學(xué)習(xí)”首批實(shí)驗(yàn)校、全國(guó)職業(yè)院校傳統(tǒng)技藝傳承示范基地等。

2024年，京津冀三地教育部門依托學(xué)校固安校區(qū)，聯(lián)合成立京津冀職教改革示范園區(qū)，構(gòu)建央地互動(dòng)、區(qū)域聯(lián)動(dòng)協(xié)同平臺(tái)，聚合京津冀三地優(yōu)質(zhì)產(chǎn)教資源要素，以教育協(xié)同創(chuàng)新推動(dòng)京津冀協(xié)同發(fā)展邁向更高水平。

學(xué)�，F(xiàn)有教職工529人，其中專任教師326人，學(xué)校擁有國(guó)家級(jí)教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)2個(gè)，北京市級(jí)教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)3個(gè);全國(guó)黃炎培職業(yè)教育杰出教師1人，全國(guó)技術(shù)能手1人，全國(guó)輕工技術(shù)能手2人;北京市長(zhǎng)城學(xué)者2人，北京市高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才1人，北京市高校名師6人，北京市職教名師4人，以及北京市級(jí)專業(yè)帶頭人、職業(yè)院校骨干教師等稱號(hào)者50余人。

為滿足學(xué)校事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要，根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》《北京市引進(jìn)人才管理辦法》等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)將2025年公開(kāi)招聘高層次人才相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

本次招聘教師崗位8人。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，熱愛(ài)黨的教育事業(yè);

(四)愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，忠于職守，身心健康;

(五)符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員回避制度的有關(guān)規(guī)定;

(六)具備與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的工作能力和技術(shù)水平;

(七)具有北京市戶籍，或符合北京市人才引進(jìn)政策的外埠人員;

(八)具有正高級(jí)職稱;

(九)截止到報(bào)名時(shí)間，年齡要求50周歲及以下，條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。

三、報(bào)名方法及時(shí)間

自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間2025年11月15日12:00(以收到郵件日期為準(zhǔn))。

應(yīng)聘人員須分別填寫《北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2025年高層次人才引進(jìn)應(yīng)聘申請(qǐng)表》(見(jiàn)附件2)、《北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2025年高層次人才引進(jìn)應(yīng)聘人員基本信息表》(附件3)，以excel格式發(fā)至郵箱zhaopin@biem.edu.cn，郵件主題以及應(yīng)聘申請(qǐng)表的命名格式須為：“用人部門名稱+應(yīng)聘崗位序號(hào)+姓名”，身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書等佐證材料命名為“佐證材料”，以PDF格式一并發(fā)送至郵箱。

每人限報(bào)一個(gè)崗位。

四、招聘程序

招聘程序分為個(gè)人申報(bào)、資格審查、試講、面試、學(xué)校審議、體檢、考察、公示、辦理入職手續(xù)。

(一)個(gè)人申報(bào)

應(yīng)聘者選擇相應(yīng)崗位，通過(guò)電子郵件提交應(yīng)聘申請(qǐng)。

(二)資格審查

人事處對(duì)報(bào)名人員的基本信息進(jìn)行資格初審，用人單位根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者資格及提供的材料進(jìn)行復(fù)審。

(三)試講

通過(guò)資格審查人員參加試講，由用人單位統(tǒng)一組織，依據(jù)試講成績(jī)由高到低排序，按照1:5的比例(不足1:5時(shí)以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))確定參加面試人員。

(四)面試

學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組建面試考察組對(duì)通過(guò)試講環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者進(jìn)行面試，依據(jù)成績(jī)由高至低排序，按照1:3的比例(不足1:3時(shí)以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))，將結(jié)果上報(bào)學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議。

(五)學(xué)校審議

學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定各崗位推薦人選，上報(bào)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)各崗位推薦人選進(jìn)行審議，經(jīng)黨委常委會(huì)研究確定各崗位擬聘用人員。

(六)體檢、考察

擬聘用人員在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到相應(yīng)的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。人事處統(tǒng)籌用人單位基層黨組織對(duì)擬聘用人員進(jìn)行政審，主要涉及擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、能力素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)、道德品質(zhì)、遵規(guī)守紀(jì)情況等內(nèi)容。體檢、考察不合格的，不予聘用。

(七)公示

人事處將擬聘用人員信息在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(八)辦理入職手續(xù)

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。應(yīng)聘人員應(yīng)按照用人單位規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成入職前相關(guān)工作。未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

五、聘用及待遇

(一)享受北京市事業(yè)編制待遇，按照北京市和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的薪酬，社會(huì)保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼和住房公積金等按國(guó)家和北京市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)聘用人員崗位等級(jí)：按照學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘管理辦法執(zhí)行。

(三)試用期規(guī)定：入職后實(shí)行聘用合同管理，首次簽訂聘用合同期限為四年。聘用實(shí)行試用期制度，試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用，涉及辦理落戶的終止辦理。

六、紀(jì)律要求及其他說(shuō)明

(一)資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或其他違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的情形，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，應(yīng)聘人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的后果。

(二)本次招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員提交的所有材料，除考核過(guò)程中學(xué)校存檔的材料外，其余應(yīng)聘材料均由我校統(tǒng)一按期銷毀，不再退還應(yīng)聘人員。

(三)學(xué)校將通過(guò)電子郵件、電話等形式通知各環(huán)節(jié)通過(guò)人員參加考試等相關(guān)事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員實(shí)時(shí)關(guān)注。因聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(四)應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的要求，取得學(xué)歷學(xué)位證書，并配合完成體檢、報(bào)到并完成入職手續(xù)辦理，未能按照規(guī)定時(shí)限要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

(五)報(bào)名截止日期后我校僅通知通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)行下一步流程，未接到通知?jiǎng)t說(shuō)明資格審查未通過(guò)。

(六)此招聘公告以北京市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)和學(xué)校官網(wǎng)(www.biem.edu.cn)上發(fā)布的為準(zhǔn)，其他任何平臺(tái)和媒體的轉(zhuǎn)載均不代表我校。

七、聯(lián)系方式

關(guān)于招聘崗位情況咨詢請(qǐng)與具體用人部門聯(lián)系，聯(lián)系方式詳見(jiàn)附件;關(guān)于公開(kāi)招聘工作程序等問(wèn)題請(qǐng)咨詢?nèi)耸绿�，�?lián)系人：黃老師、王老師，電子郵箱：zhaopin@biem.edu.cn。聯(lián)系電話：84171213，推薦通過(guò)郵件方式咨詢。

北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2025年招聘信息的最終解釋權(quán)歸北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院人事處所有。

北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院熱忱期待您的加盟!

附件

1.北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院2025年高層次人才引進(jìn)計(jì)劃表

2.北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院（北京經(jīng)理學(xué)院）2025年高層次人才引進(jìn)應(yīng)聘申請(qǐng)表

3.北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院（北京經(jīng)理學(xué)院）2025年高層次人才引進(jìn)應(yīng)聘人員基本信息表

北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院

2025年10月29日

原文標(biāo)題：北京經(jīng)濟(jì)管理職業(yè)學(xué)院(北京經(jīng)理學(xué)院)2025年高層次人才引進(jìn)公告

文章來(lái)源：北京市人力資源和社會(huì)保障局

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2025/1029/531819.html

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