【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年新疆和田地區(qū)和康縣、和安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員108人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

和康縣、和安縣2025年度面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))等有關(guān)規(guī)定，將組織實(shí)施和康縣、和安縣2025年度面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員筆試工作，本次公開招聘共計(jì)62個(gè)崗位108人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

(三)具有良好的思想素質(zhì)和道德品行。

(四)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(五)具有符合崗位要求的工作能力。

(六)具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職(執(zhí))業(yè)資格及崗位要求的其他條件。

(七)符合招聘崗位年齡條件要求。如：35周歲及以下是指1989年11月26日(含)后出生，其他年齡階段以此類推。

(八)崗位所需要的其他條件。

“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目專項(xiàng)崗位，應(yīng)聘人員須為在疆服務(wù)期滿且考核合格人員�；鶎庸ぷ鹘�(jīng)歷、服務(wù)基層項(xiàng)目期限、專業(yè)技術(shù)資格證書、居民戶口簿、期滿考核合格證書等相關(guān)資格條件計(jì)算截止日期均為招聘考試報(bào)名第一日。

下列人員不得報(bào)考：受刑事處罰、行政處分尚未解除的;立案審查尚未作出結(jié)論的;現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(2026年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同)的;參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員;法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

報(bào)考者不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

具體崗位條件詳見《和康縣、和安縣2025年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)(附件1)。

二、時(shí)間安排

(一)報(bào)名、繳費(fèi)時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：11月26日10:30—12月1日18:30

繳費(fèi)時(shí)間：11月27日10:30—12月2日10:30

報(bào)名、繳費(fèi)方法按照新疆人事考試中心關(guān)于事業(yè)單位公開招聘報(bào)名、繳費(fèi)有關(guān)要求進(jìn)行。

(二)筆試時(shí)間(筆試各科目具體時(shí)間詳見準(zhǔn)考證)

12月13日(星期六)上午

10:00—11:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

11:30—13:30《綜合應(yīng)用能力》

以上時(shí)間安排，如遇特殊原因發(fā)生變化的，另行通知。

三、公開招聘程序

公開招聘程序主要有:報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。具體方法登錄新疆人事考試中心官方網(wǎng)站(https://www.xjrsks.com.cn)查閱《報(bào)名流程》。報(bào)名時(shí)需登錄新疆人事考試中心官方網(wǎng)站報(bào)名系統(tǒng)，網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，請(qǐng)符合招聘基本條件和崗位資格條件的應(yīng)聘人員，認(rèn)真閱讀報(bào)名誠(chéng)信承諾書并確認(rèn)后，結(jié)合自身?xiàng)l件，如實(shí)填寫報(bào)考信息。因填報(bào)虛假信息、錯(cuò)誤理解招聘條件等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

應(yīng)聘人員須按照畢業(yè)證注明的專業(yè)名稱，對(duì)應(yīng)《國(guó)家教育行政部門發(fā)布的高等教育學(xué)科專業(yè)目錄》(附件2)，選擇符合自身學(xué)歷、專業(yè)等條件的崗位報(bào)考。每名應(yīng)聘人員，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考，報(bào)名成功則不能更改。

凡崗位有設(shè)置三級(jí)學(xué)科專業(yè)的，應(yīng)聘人員須自行對(duì)照國(guó)家教育行政部門發(fā)布的高等教育學(xué)科專業(yè)目錄，選擇符合自身所學(xué)專業(yè)要求的崗位報(bào)考。已完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員于筆試前一周登錄新疆人事考試中心網(wǎng)站，自行下載打印并妥善保管準(zhǔn)考證。

2.相關(guān)費(fèi)用

本次招聘筆試考試費(fèi)用共計(jì)95元，其中報(bào)名費(fèi)15元，筆試費(fèi)每科40元，合計(jì)80元，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。享受最低生活保障家庭人員的報(bào)考者憑低保證或其家庭所在地的民政部門出具的城鄉(xiāng)低保證明原件，可與和田地區(qū)人事考試機(jī)構(gòu)聯(lián)系，辦理減免費(fèi)用等手續(xù)。(和田地區(qū)人事考試中心電話：0903-7885335)

3.考點(diǎn)設(shè)置

本次考試考點(diǎn)設(shè)置在和田市。

(二)筆試

1.考試科目和類別

考試科目包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》《綜合應(yīng)用能力》兩科，考試類別為綜合管理類。

2.考試要求

應(yīng)聘人員須按準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人有效身份證或有效臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

3.筆試試卷命制

筆試試卷由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳人事考試中心采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字統(tǒng)一命制。

4.筆試對(duì)下列人員給予加分

(1)烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分;

(2)維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分;

(3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分;

(4)大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生報(bào)考鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(不含街道、社區(qū))所屬事業(yè)單位，筆試成績(jī)加5分;符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分。符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在資格審查時(shí)提供相關(guān)證明材料。

因個(gè)人填報(bào)信息錯(cuò)誤導(dǎo)致符合加分條件未加分的，不予加分;不符合加分條件，加分且入闈面試的，取消加分并重新排名。

5.成績(jī)查詢

筆試閱卷結(jié)束后，在新疆人事考試中心官方網(wǎng)站公布筆試成績(jī)。后續(xù)會(huì)將《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》《綜合應(yīng)用能力》兩科成績(jī)折算為百分制后，計(jì)入筆試成績(jī)。經(jīng)甄別鑒定為雷同試卷的應(yīng)聘人員筆試成績(jī)無(wú)效，并視情形予以違紀(jì)違規(guī)處理。

和田地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局確定筆試合格最低分?jǐn)?shù)線并通過(guò)“和田就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”(http://jiuye.xjht.gov.cn/)向社會(huì)公布。入闈面試的應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)關(guān)注發(fā)布的公告，按時(shí)參加資格審查、面試等環(huán)節(jié)。招聘后續(xù)環(huán)節(jié)工作，由和田地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

(三)資格審查

1.參加面試人員確定

筆試結(jié)束，按照《崗位表》(附件1)中 公布的面試比例，根據(jù)從高分到低分的原則，確定入闈面試人選。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。筆試成績(jī)低于劃定最低分?jǐn)?shù)線的或筆試環(huán)節(jié)有缺考科目的應(yīng)聘人員不能進(jìn)入面試。

2.資格審查要求

資格審查部門應(yīng)根據(jù)崗位要求的資格條件，對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)審核。應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，資格審查部門應(yīng)當(dāng)結(jié)合所學(xué)課程、研究方向等進(jìn)行審查，不得以學(xué)科專業(yè)不在參考目錄為由不予通過(guò)審查。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或提供虛假材料的，以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未遞交資格審查材料的應(yīng)聘人員，不能進(jìn)入面試。對(duì)沒有通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，資格審查部門有義務(wù)接受其詢問(wèn)并告知原因。

面試入闈人員須持打印的《報(bào)名表》、準(zhǔn)考證以及有效身份證件、畢業(yè)證及報(bào)考崗位需要的其他材料，按照資格審查部門的要求進(jìn)行審查(具體要求以“和田就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”發(fā)布資格審查公告為準(zhǔn))。

報(bào)考有其他資格條件要求的崗位須提供相應(yīng)證明:

(1)“三支一扶”人員須提供地(州、市)人力資源和社會(huì)保障部門證明或期滿服務(wù)證書原件、復(fù)印件。

(2)退役士官、士兵須提供退伍證原件、復(fù)印件。

(3)機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位在職人員須提供所在單位以及同級(jí)組織人事部門同意報(bào)考的證明。

(4)報(bào)考崗位要求取得相應(yīng)職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證書及其他證書的，需提供證書原件、復(fù)印件。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考資格條件的，按照有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格或聘用資格。應(yīng)聘者提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的，給予取消本次報(bào)考資格的處理;應(yīng)聘者有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予取消本次報(bào)考資格的處理，并記入事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期限為5年。

(四)面試

面試考官一般應(yīng)當(dāng)在5人以上。參加面試人員須按照“和田就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”發(fā)布的面試通知時(shí)間到指定候考地點(diǎn)集中。面試期間，對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

(五)總成績(jī)計(jì)算

《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為100分，共計(jì)200分;面試滿分為100分。

1.管理崗總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=(筆試總成績(jī)÷2)×50%+面試成績(jī)×50%。

2.專業(yè)技術(shù)崗總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=(筆試總成績(jī)÷2)×40%+面試成績(jī)×60%計(jì)算。(具體比例設(shè)置情況詳見《崗位表》附件1)。

面試具體方式由和田地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局通過(guò)“和田就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”發(fā)布面試通知向社會(huì)公布。

筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)相同者，面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);筆試、面試成績(jī)均相同者以《綜合應(yīng)用能力》科目成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);筆試、面試成績(jī)均相同且《綜合應(yīng)用能力》科目成績(jī)也相同者，采取面試加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(六)體檢

按招聘崗位及人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選。體檢應(yīng)在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢組織實(shí)施部門須提前通知參加體檢的人員做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。體檢人員按照通知要求，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到。招聘單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，須自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)，由體檢組織實(shí)施部門另行指定二級(jí)甲等以上醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢原則上不在同一醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院收取，按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(七)考察

考察應(yīng)當(dāng)由招聘單位組成考察組，考察組由兩人以上組成，應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。考察應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聽取學(xué)校相關(guān)組織意見，考察歷屆畢業(yè)生應(yīng)聽取居住地街道和轄區(qū)派出所意見，考察已參加工作人員應(yīng)聽取原工作單位意見，考察從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)等靈活就業(yè)人員應(yīng)聽取居住地街道和轄區(qū)派出所意見。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律及家庭社會(huì)關(guān)系等方面的情況。考察結(jié)論為不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(八)公示

公示期不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由公示組織實(shí)施部門調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。

(九)聘用

招聘單位與擬聘人員應(yīng)在1個(gè)月內(nèi)按照平等自愿、協(xié)商一致的要求簽訂聘用合同。凡擬聘人員無(wú)正當(dāng)理由、逾期未與招聘單位簽訂聘用合同的，視為應(yīng)聘人員自行放棄聘用資格。招聘崗位出現(xiàn)空缺，可進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。調(diào)劑補(bǔ)錄須從報(bào)考相同崗位入闈面試人員中按考試總成績(jī)由高分到低分排序依次遞補(bǔ)，并對(duì)調(diào)劑補(bǔ)錄人員進(jìn)行體檢、考察、公示和聘用。事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般為12個(gè)月，試用期滿經(jīng)單位考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

四、紀(jì)律監(jiān)督

(一)本次公開招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督，對(duì)違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的應(yīng)聘人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

(二)本次公開招聘實(shí)行回避制度，對(duì)違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))相關(guān)規(guī)定的按照有關(guān)要求給予處理或處分。

五、信息發(fā)布

本次招聘公告在新疆人事考試中心官方網(wǎng)站(https://www.xjrsks.com.cn)發(fā)布。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、筆試成績(jī)公布、筆試成績(jī)查詢均通過(guò)新疆人事考試中心官方網(wǎng)站(https://www.xjrsks.com.cn)發(fā)布。

資格審查、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，在“和田就業(yè)服務(wù)網(wǎng)”(http://jiuye.xjht.gov.cn/)網(wǎng)站發(fā)布。

六、注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示(筆試、資格審查、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便工作人員聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致的后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

本招聘公告由和田地區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等，均與本次考試組織方無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，理性備考，謹(jǐn)防自身利益受損。

七、報(bào)考咨詢

報(bào)名期間開通政策咨詢、技術(shù)服務(wù)咨詢等熱線電話。關(guān)于招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件以及報(bào)名備注內(nèi)容的咨詢，請(qǐng)應(yīng)聘人員與崗位表中提供的“政策咨詢電話”進(jìn)行聯(lián)系。如有其他問(wèn)題，可通過(guò)以下渠道咨詢或反映：

政策咨詢電話：0903--2069240

系統(tǒng)技術(shù)咨詢：400-001-0370

繳費(fèi)咨詢：95070

附件：

1.和康縣、和安縣2025年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx

2.國(guó)家教育行政部門學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接.docx

原文標(biāo)題：和康縣、和安縣2025年度面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來(lái)源：新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2025/1125/533095.html

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