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2026年山東泰安市新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員76人公告

2026-01-23 09:11:44 |文章來源:新泰市人民政府通知公告|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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新泰市人民政府通知公告2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員公告

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要,現(xiàn)將2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位(以下簡稱“初級崗位”)公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

一、應(yīng)聘條件和范圍

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.除崗位另有要求外,年齡應(yīng)在40周歲以下(1985年1月以后出生),2026年應(yīng)屆碩士、博士研究生報考的,放寬到43周歲以下(1982年1月以后出生);

3.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

6.具有招聘崗位所需的其他條件;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)不得應(yīng)聘的人員范圍

1.現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員不得應(yīng)聘。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,在各級各類公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

3.應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

(三)專項招聘崗位人員應(yīng)聘條件

根據(jù)國家、省及泰安市有關(guān)政策規(guī)定,專項招聘崗位僅限特定條件人群應(yīng)聘,報考專項招聘崗位人員還需同時符合崗位規(guī)定的招聘條件。

1.“服務(wù)基層項目人員”專項招聘崗位。我省2012年以前選聘的大學生村官,2016年以前招募的“三支一扶”計劃人員,2024年以前選派的“大學生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目、地方項目和山東項目等服務(wù)基層項目人員,以及外省2024年以前選派的“大學生志愿服務(wù)西部計劃”全國項目、地方項目山東生源人員,服務(wù)滿2年(服務(wù)經(jīng)歷計算至2026年9月)且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的,可應(yīng)聘面向服務(wù)基層項目人員的專項招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不得再次應(yīng)聘面向服務(wù)基層項目人員專項招聘崗位。

2. “退役大學生士兵”專項招聘崗位。按照《泰安市事業(yè)單位專項招聘退役大學生士兵實施辦法》(泰人社發(fā)〔2022〕6號)規(guī)定,符合條件的退役大學生士兵可應(yīng)聘面向退役大學生士兵的專項招聘崗位。退役大學生士兵應(yīng)聘資格由入伍批準地縣級兵役機關(guān)和安置地退役軍人事務(wù)部門審查確定并負責解釋。

3.“村(社區(qū))黨組織書記”專項招聘崗位。年齡在45周歲以下(1980年1月以后出生),具有高中、中專以上學歷(含技工院校全日制畢業(yè)生),在新泰市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)連續(xù)任職滿5年、表現(xiàn)優(yōu)秀的在職村(社區(qū))黨組織書記,其中社區(qū)黨組織書記須在社區(qū)連續(xù)工作10年以上,可應(yīng)聘面向村(社區(qū))黨組織書記的專項招聘崗位。

(四)崗位應(yīng)聘條件

1.崗位專業(yè)要求。各招聘崗位專業(yè)要求由招聘單位及其主管部門根據(jù)行業(yè)特點和單位需要,主要參照教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄和人力資源社會保障部制定的全國技工院校專業(yè)目錄設(shè)置。應(yīng)聘時以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證或國家承認的學歷教育證書上注明的專業(yè)為準。其中,應(yīng)聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書的,可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用,依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業(yè)應(yīng)聘。招聘崗位要求具有學士學位以上學位證書的,應(yīng)聘人員應(yīng)具有符合崗位專業(yè)要求相對應(yīng)的學位證書。

2.學歷學位要求。普通高校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生,符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2026年畢業(yè)的非全日制研究生,與國(境)內(nèi)普通高校2026年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位證書,應(yīng)于2026年7月31日以前取得。其他人員的學歷、學位證書應(yīng)在2026年1月26日以前取得。

3.其他可應(yīng)聘情形。香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。在符合專業(yè)等其他條件的前提下,技工院校高級工班、預(yù)備技師(技師)班全日制畢業(yè)生,可分別應(yīng)聘學歷要求為大學專科、大學本科的崗位。

高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,工作年限計算至2026年1月。

二、招聘崗位

2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘崗位匯總表》(附件1,以下簡稱《崗位匯總表》)。

《崗位匯總表》中的具體要求由招聘單位及其主管部門根據(jù)行業(yè)特點和單位實際制定,網(wǎng)上報名期間,應(yīng)聘人員所學專業(yè)、學歷學位、取得資格、工作經(jīng)歷等是否符合招聘崗位要求,由招聘單位及其主管部門依據(jù)本公告公布的崗位條件研究審核認定,并負責解釋。

三、報名流程

報名在統(tǒng)一時間內(nèi)按照網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費等流程進行。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報名前,須認真閱讀公告全文及《2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘應(yīng)聘須知》(見附件2)。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造有關(guān)證書證明證件騙取報名資格等行為的,查實后取消其報名資格并追究相關(guān)人員法律責任。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(一)個人報名

報名時間:2026年1月26日9:00—1月30日16:00

查詢時間:2026年1月26日11:00—1月31日16:00

應(yīng)聘人員登錄新泰市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.xintai.gov.cn),按要求如實填寫、提交個人信息資料,填報的信息必須真實、全面、準確。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報名信息不能更改。2026年1月30日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致。

報考專項招聘崗位的應(yīng)聘人員,需在網(wǎng)上報名期間(2026年1月26日9:00—1月30日16:00)向招聘單位提供相應(yīng)材料(提供方式詳見附件2),包括大學生村官、三支一扶、大學生志愿服務(wù)西部計劃相關(guān)證明材料,《退役大學生士兵信息核實表》(附件3),《優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記報名推薦表》(附件4)等。

應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形,以及其他資格條件需要咨詢時,請直接與招聘單位聯(lián)系,招聘單位的咨詢電話可以通過《崗位匯總表》(附件1)查詢。

(二)單位初審

初審時間:2026年1月26日11:00—1月31日16:00

招聘單位及其主管部門指定專人負責資格初審工作(節(jié)假日不休息),報名期間及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,認真進行資格審查,確認初審結(jié)果,并通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)反饋。

網(wǎng)上初審是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息進行初步審核,網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù),F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。

應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息2小時后至2026年1月31日16:00前登錄報名網(wǎng)站,及時查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員對報名初審結(jié)果有異議的,可在2026年1月31日16:00前向招聘單位或其主管部門反映,不在規(guī)定期限內(nèi)反映,視為對初審結(jié)果無異議。

(三)網(wǎng)上繳費

繳費時間:2026年1月26日11:00—2月1日16:00

通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。報名成功后,不再退費。繳費成功人員于2026年3月17日9:00—3月22日9:00登錄報名系統(tǒng)打印準考證、《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(參加面試資格審查時使用)。

根據(jù)省發(fā)展改革、財政部門核定的標準,應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費每人每科50元。擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后,于2026年1月31日16:00前,按照規(guī)定程序辦理費用減免手續(xù)(具體辦理方式詳見附件2有關(guān)條款)。

開考比例為1:3。報名結(jié)束后,應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。按照有關(guān)政策規(guī)定,對達不到規(guī)定比例的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招聘崗位,經(jīng)泰安市事業(yè)單位人事綜合管理部門核準,可適當降低開考比例。核減和取消招聘計劃的情況,在新泰市人民政府門戶網(wǎng)站予以公布。

取消招聘崗位的已繳費應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可改報《崗位匯總表》(附件1)中其他符合條件的崗位,改報只進行一次。請應(yīng)聘人員在繳費成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,并保持通訊暢通。

(四)資格審查

招聘單位或其主管部門選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進行嚴格審查,確定符合招聘條件的人員,并對資格審查結(jié)果負責。對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。在招聘工作任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,取消考試及聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。

進入面試范圍的應(yīng)聘人員,需按《2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘應(yīng)聘須知》(附件2)和招聘崗位要求,在規(guī)定的時間內(nèi)向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料。

四、考試

考試分為筆試和面試。

(一)筆試

筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,滿分均為100分。筆試內(nèi)容參照人力資源社會保障部人事考試中心《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2026年版,綜合管理類,A類)確定。應(yīng)聘人員須參加全部兩科筆試。筆試閱卷結(jié)束后,按職業(yè)能力傾向測驗、綜合應(yīng)用能力成績各占50%的比例,采取百分制計算應(yīng)聘人員的筆試成績。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定合格分數(shù)線,由市事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

應(yīng)聘人員對筆試成績有異議的,按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》(魯人社字〔2022〕140號)辦理。

筆試時間:2026年3月22日8:30—12:00

8:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗

10:00—12:00 綜合應(yīng)用能力

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應(yīng)聘人員在規(guī)定時間自行打印筆試準考證,憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。

(二)面試

面試的方式、時間和地點另行通知。根據(jù)省發(fā)展改革、財政部門核定的標準,面試考務(wù)費每人70元。符合條件減免筆試考務(wù)費的,可繼續(xù)申請減免面試考務(wù)費。

面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按照開考比例,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定,并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到開考比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。

面試前在新泰市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布面試資格審查公告。面試人選未按規(guī)定時間向招聘單位提交相關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消面試資格造成的空缺,從本招聘崗位達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按筆試成績由高分到低分依次遞補,并在新泰市人民政府門戶網(wǎng)站公布。面試設(shè)定合格分數(shù)線,達到面試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員方可進入體檢范圍。

面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例,采用百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,由高分到低分按不高于1:2的比例,確定進入體檢范圍人選并面向社會公布。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,依次按筆試成績、職業(yè)能力傾向測驗成績由高分到低分確定進入體檢范圍人選,成績?nèi)韵嗤倪M行加試,如需組織加試另行公告。

五、體檢

體檢由市事業(yè)單位人事綜合管理部門負責實施,按照先體檢后考察的順序等額組織。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,取消應(yīng)聘資格并按有關(guān)規(guī)定處理。

所有體檢項目檢查完畢后,主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的,應(yīng)聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排,做進一步檢查。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。對放棄體檢或體檢不合格造成的空缺,從進入同一崗位體檢范圍的人員中依次等額遞補。

六、考察

體檢合格的應(yīng)聘人員進入考察范圍。招聘單位或其主管部門成立考察工作小組,具體負責考察工作。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。同時,按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進行嚴格審核。考察工作小組根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺不再遞補。

七、公示和聘用

考試、體檢、考察合格的擬聘用人員,由市事業(yè)單位人事綜合管理部門在新泰市人民政府門戶網(wǎng)站面向社會公示,公示后不再遞補,公示期為5個工作日。公示期間有異議的,由招聘單位或其主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或經(jīng)查反映問題不影響聘用的,由招聘單位或其主管部門提出聘用意見,按照管理權(quán)限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位(附件1備注欄中注明“實行人員控制總量備案管理”)新聘用人員的管理工作,按照人員控制總量備案管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次事業(yè)單位招聘崗位設(shè)3年最低服務(wù)年限,招聘單位須在聘用合同中約定最低服務(wù)年限或與受聘人員單獨簽訂最低服務(wù)期協(xié)議。

八、其他

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。應(yīng)聘人員應(yīng)及時關(guān)注了解網(wǎng)站發(fā)布的最新公告通知消息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理,對存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入泰安市事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫。

本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表、應(yīng)聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位咨詢服務(wù)電話:見《崗位匯總表》

公開招聘政策咨詢電話:0538—7210120

咨詢時間:2026年1月26日—1月31日

上午8:30—11:30 下午14:00—17:30

附件:

1.2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘崗位匯總表.pdf

2.2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘應(yīng)聘須知.doc

3.退役大學生士兵信息核實表.docx

4.優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記報名推薦表.docx

5.同意應(yīng)聘介紹信.xls

中共新泰市委組織部

新泰市人力資源和社會保障局

2026年1月22日

原文標題:2026年度新泰市事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘工作人員公告

文章來源:新泰市人民政府通知公告

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2026/0123/534980.html

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