我公司受利川市宏財(cái)融資擔(dān)保有限公司委托，面向社會(huì)公開招聘副總經(jīng)理1名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、委托單位簡(jiǎn)介

利川市宏財(cái)融資擔(dān)保有限公司成立于2004年06月25日，是一家從事貸款擔(dān)保、投融資、國(guó)有資金投資、咨詢、財(cái)務(wù)顧問等業(yè)務(wù)的公司，注冊(cè)資本共2.58億元。

二、招聘崗位及任職條件

招聘副總經(jīng)理1名。詳細(xì)崗位計(jì)劃見《利川市宏財(cái)融資擔(dān)保有限公司公開招聘副總經(jīng)理崗位計(jì)劃表》，應(yīng)聘人員請(qǐng)關(guān)注“全和人資”公眾號(hào)，下載崗位計(jì)劃表。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，清正廉潔，品行端正，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

2.符合招聘崗位要求的年齡、專業(yè)、學(xué)歷等其他資格條件;

3.具有能正常履職的身體條件和心理素質(zhì);

4.承諾遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司崗位調(diào)劑和工作安排。

(二)具有下列情形之一者，不得參加本次公開招聘考試：

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查和處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

2.處于誡勉、組織處理或其他處罰所規(guī)定的影響期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的;

4.與原單位有競(jìng)業(yè)禁止約定的;

5.在人事考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，尚在禁考期內(nèi)的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.有吸毒史的;

8.應(yīng)聘人員報(bào)考崗位符合任職回避原則，不得報(bào)考配偶、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系親屬所在單位的崗位;

9.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形。

四、招聘流程

本次招聘按照投遞簡(jiǎn)歷、資格審查、筆試、面試、考察、體檢及公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)投遞簡(jiǎn)歷

1.報(bào)名時(shí)間：2023年9月6日至2023年9月17日17:00。

2.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員按照公告要求下載報(bào)名表，按要求填寫后，將本人報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證書(含學(xué)信網(wǎng)查詢的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)、職業(yè)資格(職稱)證書及相關(guān)工作經(jīng)歷有效證明(至少提供社保繳納證明、勞動(dòng)合同、單位蓋章工作證明其中一項(xiàng))等證明材料掃描件整理為壓縮包投遞至報(bào)名郵箱：quanherenzi@163.com。

3.未按要求投遞視為無效報(bào)名。

(二)資格審查

報(bào)名期間，對(duì)應(yīng)聘人員投遞簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料進(jìn)行初步預(yù)審。資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)考條件的均可取消考試或聘用資格。

(三)綜合測(cè)試

本次招聘采取“筆試+面試”的方式測(cè)試，筆試、面試成績(jī)及測(cè)試總成績(jī)均實(shí)行百分制，其中筆試、面試成績(jī)分別占測(cè)試總成績(jī)的30%、70%。根據(jù)考生筆試成績(jī)按崗位招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定面試對(duì)象。面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)招聘單位同意，可保留(核減或取消)招聘崗位。

1.筆試采取閉卷方式，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、公共基礎(chǔ)、寫作能力等。

2.面試采用非結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘人員從業(yè)經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技術(shù)能力、業(yè)績(jī)成果，對(duì)綜合素質(zhì)、崗位勝任度等方面進(jìn)行甄選。

3.筆試面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

(四)考察

公司將采取多種形式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、工作經(jīng)歷、工作能力及是否存在影響其聘用的其他因素等情況。應(yīng)聘人員需提供個(gè)人征信記錄及無犯罪記錄證明。

(五)體檢

1.根據(jù)考生面試成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選，應(yīng)聘人員參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)到指定醫(yī)院參加體檢，費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

2.體檢時(shí)間另行通知。

(六)公示

體檢合格后，發(fā)布擬聘人員公告，公示期為5個(gè)工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關(guān)人員的擬聘資格。因取消或主動(dòng)放棄招聘資格產(chǎn)生的崗位空缺，經(jīng)招聘單位同意后從該崗位參加考試的人員中按面試成績(jī)依次替補(bǔ)。

(七)聘用

公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響招聘的應(yīng)聘人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理錄用到崗手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同并設(shè)試用期。試用期考核合格的，正式聘用;試用期考核不合格的，不予聘用。

五、其他

1.應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假或用不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格;已經(jīng)錄用的，招聘單位有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同。本次招聘所有報(bào)名資料將嚴(yán)格保密，不予退還。

2.如應(yīng)聘人員條件不能達(dá)到崗位要求，招聘單位可視情況取消或核減該崗位招聘計(jì)劃。

3.應(yīng)聘人員參加招聘過程中產(chǎn)生的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理。

4.應(yīng)聘人員對(duì)招聘方面的相關(guān)疑問可通過以下電話進(jìn)行咨詢。公開招聘辦公室電話：0718-7295855。

5.本公告僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由全和人資公司負(fù)責(zé)解釋。

我公司秉承“以人為本、服務(wù)至誠(chéng)、管理規(guī)范”的服務(wù)理念，歡迎有意愿的求職者自我推薦，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、資格證書、榮譽(yù)證書等個(gè)人資料掃描壓縮后以郵件形式投遞至郵箱：quanherencai@163.com,并在郵件主題中注明意向崗位，我公司將納入人才信息庫(kù)，待有合適崗位予以推薦。

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