【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2025年河南省科學(xué)院中原純化制程實驗室公開招聘工作人員10人公告，詳細信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)有關(guān)規(guī)定，中原純化制程實驗室2025年面向社會公開招聘工作人員10名。

一、基本情況

中原純化制程實驗室由河南省科學(xué)院和鄭州大學(xué)牽頭建設(shè)。材料的高純制程已成為產(chǎn)業(yè)與科技競爭的焦點，我國的制造業(yè)被卡脖子，高純材料占有突出位置。實驗室瞄準(zhǔn)新能源與電子信息產(chǎn)業(yè)新賽道，重點布局極端條件下的純化制程與材料創(chuàng)新、材料表征與產(chǎn)品檢測服務(wù)、純化制程技術(shù)與產(chǎn)品開發(fā)三個方向，主動對接高水平平臺與大科學(xué)裝置，匯聚高層次人才，形成創(chuàng)新高地;通過純化制程的領(lǐng)域突破，形成融合化工、冶金、礦物、材料等多學(xué)科交叉的新學(xué)科體系，并帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。實驗室匯聚了一批以院士、杰青等高層次人才為帶頭人的純化材料研究團隊，經(jīng)過2-3年建設(shè)，實驗室將匯聚200人隊伍，建成具有國際影響的國家級平臺，打造形成電子級基礎(chǔ)材料的國家戰(zhàn)略科技力量。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

實驗室成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，部署安排公開招聘工作。

組長：李國勝(實驗室執(zhí)行主任)，全面統(tǒng)籌本次招聘工作，對此次招聘工作進行決策與指導(dǎo)。

副組長：李壯(實驗室副主任)，協(xié)助組長開展工作，負責(zé)具體招聘環(huán)節(jié)的組織與協(xié)調(diào)，保障招聘工作按期有序推進。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由人事負責(zé)同志擔(dān)任。負責(zé)落實領(lǐng)導(dǎo)小組的決議，以及人事各項工作的組織實施。對招聘工作進行全流程把控，確保招聘工作的順利實施。

成員單位：主任辦公室、發(fā)展規(guī)劃部、財務(wù)部、以及各科研團隊。

紀(jì)檢監(jiān)督：負責(zé)人由負責(zé)紀(jì)律監(jiān)督的副主任擔(dān)任，全程監(jiān)督招聘工作，確保招聘過程的公平、公正、公開。

三、招聘對象和條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有符合崗位要求的專業(yè)知識或技能;

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具有崗位要求的其他資格條件。(1)具有博士學(xué)位博士畢業(yè)生或博士后出站人員，原則上年齡不超過35周歲;(2)具有博士學(xué)位，并具有副高級以上職稱和相關(guān)工作經(jīng)歷者，年齡不超過45周歲;(3)符合河南省高層次人才序列者，年齡可適當(dāng)放寬。

(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。招聘范圍和條件嚴(yán)格按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》執(zhí)行。

四、招聘崗位、招聘人員數(shù)量、招聘崗位條件

詳見附件

五、信息發(fā)布

(一)河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址：http://hrss.henan.gov.cn)和河南省科學(xué)院(網(wǎng)址：https://www.hnskxy.com/info/1007/6047.htm)同步發(fā)布招聘信息。

(二)自公告發(fā)布之日至2025年 月 日，報名截止中原純化制程實驗室將根據(jù)崗位報名情況，適時組織實施報名、考試、體檢、考察等程序。

六、招聘程序

(一)報名及資格審查

1.資格審查在實驗室主任委員會監(jiān)督下，由人力資源部會同用人部門負責(zé)進行。通過資格審查的應(yīng)聘人員，實驗室將以電子郵件或電話形式通知面試時間及地點。請應(yīng)聘人員保持電話暢通，并及時查詢報名郵箱反饋信息。如因個人原因影響應(yīng)聘，后果由本人承擔(dān)。

2.資格審核貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件或弄虛作假，隨時取消其應(yīng)聘和聘用資格。

(二)考試

考核以面試為主，主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、語言表達能力、分析判斷能力和團隊合作能力等。綜合考核后，由人才資源部統(tǒng)計成績，綜合擇優(yōu)錄取。

(三)體檢、考察

體檢人員根據(jù)綜合考核成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。體檢人員名單在(https://www.hnskxy.com/)公布。如體檢出現(xiàn)不合格者或自愿放棄者，由實驗室主任委員會研究決定是否從報考同一招聘崗位進行遞補。

體檢合格人員由我單位對其思想政治表現(xiàn)、崗位符合度等進行綜合考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄、弄虛作假以及其它不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。因考察不合格造成的崗位空缺，不再遞補。

(四)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員者，經(jīng)主任辦公會批準(zhǔn)后，在河南省人力資源和社會保障廳、實驗室官網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。

(五)聘用

經(jīng)公示無異議，或異議經(jīng)調(diào)查不影響聘用的人員，實驗室為其辦理入職手續(xù)。聘用人員實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。薪酬待遇按照中原純化制程實驗室薪酬管理方案相關(guān)制度進行，博士提供事業(yè)編制。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

整個公開招聘工作將全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，將按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話：0371-65728657

監(jiān)督電話：0371-65722430

附件：崗位信息表.doc

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2025/0710/526739.html

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