為滿足企業(yè)業(yè)務發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘派遣制工作人員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會，公開招聘;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃及要求

序號	崗位	崗位代碼	人數(shù)	年齡	崗位資格條件要求
					專業(yè)	學歷	其他條件
1	融資崗	001	3	35周歲以下	會計學、財務管理、經(jīng)濟學、金融學、土木工程	本科及以上	1.限泗縣籍。 2.具有2年以上金融機構(gòu)或地方企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2	文秘崗	002	1	35周歲以下	漢語言文學、秘書學、新聞學、人力資源管理、檔案學	本科及以上	1.限泗縣籍，中共黨員優(yōu)先； 2.需長期出差、加班且周末需值班，建議男性； 3.具有速記技能優(yōu)先； 4.具有2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3	行政綜合崗	003	2	35周歲以下	行政管理、公共事業(yè)管理、工商管理、計算機類	本科及以上	1.限泗縣籍，需長期出差、加班且周末需值班，建議男性； 2.具有2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4	人力資源管理崗	004	1	35周歲以下	人力資源管理、工商管理、勞動與社會保障、心理學	本科及以上	1.限泗縣籍，中共黨員優(yōu)先； 2.具有2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。
5	企業(yè)綜合管理崗	005	2	35周歲以下	工商管理、行政管理、公共事業(yè)管理、法學、經(jīng)濟學	本科及以上	1.限泗縣籍，具有1年以上工作經(jīng)驗； 2.國有企業(yè)或城投類企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
6	戰(zhàn)略規(guī)劃崗	006	1	35周歲以下	城鄉(xiāng)規(guī)劃、經(jīng)濟學、金融學	本科及以上	1.限泗縣籍，具有1年以上工作經(jīng)驗； 2.政府平臺公司或金融投資領(lǐng)域戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗者優(yōu)先。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(二)本科及以上學歷;

(三)崗位所需的專業(yè)條件;

(四)適應崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件;

因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1989年8月8日(含)后出生”。

有下列情形的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)現(xiàn)役軍人;

(三)在紀律處分影響期內(nèi)的人員;

(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

(五)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(六)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)工作人員的其它情形人員。

四、招聘程序

此次招聘工作委托泗縣誠仕人才發(fā)展有限責任公司實施，面向社會公開招聘。

(一)報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。本次公開招聘采取網(wǎng)絡報名方式，報名網(wǎng)站為http://sxrc.pzhl.net/index.php，報名時間為2025年8月8日9:00至8月13日16:00。報考者報名前，應認真閱讀報名須知并簽訂誠信承諾書，按照要求填寫報名表，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件彩色照片，照片底色為淡藍色或紅色，JPG格式，尺寸為295×413像素，大小為20-100kb)。每位報考者限報一個職位，所填信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的職位要求相一致。報考者須真實且規(guī)范填寫與所報崗位相關(guān)要求符合的工作經(jīng)歷，且上傳相關(guān)工作證明材料(如單位開具的工作證明、社保繳費記錄、勞動合同等)。

2.報名確認。報考者可于8月13日17:00前隨時登錄泗縣誠仕人才網(wǎng)上報名平臺查詢資格審查結(jié)果。通過審查的，不能改報其他職位;未通過審查的，可在8月14日12:00前改報其他職位。

通過資格審查的報考者于8月14日16:00前登錄泗縣誠仕人才網(wǎng)上報名平臺繳納筆試費用。未按時繳費的，視為放棄報名。繳費成功后，考生自己放棄的或未在規(guī)定時間內(nèi)打印準考證導致不能參加筆試的視為自動放棄，報名費不予退還。

報名截止后，確認報考人數(shù)與職位計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應核減該職位計劃數(shù)。被取消職位的報考者，可于8月15日9:00—12:00改報其他職位。

(二)筆試

筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。上述兩門筆試科目滿分均為100分。

報考人員可于8月20日至8月22日登陸報名系統(tǒng)自行下載并打印《準考證》。筆試的時間、地點見《準考證》。

筆試最低控制合格分數(shù)線為公共科目中兩科筆試成績總分110分。面試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數(shù)線以上人員中按規(guī)定確定�？忌�有一科成績低于50分的，取消進入面試資格。

(三)面試

面試采取統(tǒng)一結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考查應聘人員的基本素養(yǎng)、協(xié)調(diào)應變、語言表達能力、綜合素質(zhì)等。滿分為100分。

實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，提前設定面試最低分數(shù)線為65分。對面試成績未達65分的考生，不予進入體檢和考察。

面試時間、地點另行通知。

(四)成績合成

總成績按筆試成績與面試成績合成計算，筆試占50%、面試占50%，保留小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入(計算公式：總成績=(《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績)÷2×0.5+面試成績×0.5)

根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象;如最終成績相同，依次以面試成績、《職業(yè)能力傾向測驗》成績、《綜合應用能力》成績得分高者優(yōu)先。

(五)體檢與考察

體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

(六)公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在泗縣誠仕人才微信公眾號公示5天。

(七)聘用

公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，擬聘用人員與泗縣誠仕人才發(fā)展有限責任公司簽訂勞動合同。聘用人員在用人單位工作，接受第三方人力資源服務機構(gòu)和用人單位的雙重管理。

聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期兩個月，試用期考核不合格者，予以解聘。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用。聘用期間按照國家有關(guān)法律法規(guī)為聘用人員辦理各項社會保險。

考務咨詢電話：0557-7016966(泗縣誠仕人才)

上述咨詢服務電話于正常辦公時間使用。

附件：崗位一覽表  .xlsx

原標題：2025年泗縣城投集團勞務派遣工作人員招聘公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/9DMw1oXwfBi9Te5Qwo3Ahg

原文標題：2025年宿州泗縣城投集團勞務派遣工作人員招聘10名公告訂閱+進入閱讀模式

 

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