2025年湖南岳陽市湘陰縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員26人公告
2025-11-03 18:15:28 |文章來源:湘陰縣政府網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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湘陰縣2025年事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))等文件精神,因工作需要,擬面向湘陰縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)一批事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選調(diào)原則
(一)堅(jiān)持黨管干部原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(四)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合;
(五)堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合原則。
二、選調(diào)崗位、計(jì)劃及要求
本次公開選調(diào)崗位計(jì)劃26名,具體選調(diào)崗位、計(jì)劃及要求詳見《湘陰縣2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表》(附件一)。
三、選調(diào)范圍和條件
(一)選調(diào)范圍
機(jī)關(guān)事業(yè)單位具有公務(wù)員(參公)身份或事業(yè)單位人員身份且在編在崗工作人員。
公務(wù)員、參公人員選調(diào)后登記為事業(yè)編制人員。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.干部人事檔案中無影響流動(dòng)調(diào)配和任職聘用的問題;
7.具備崗位所要求的工作經(jīng)歷等其他條件。
(三)有下列情形之一的人員,不得報(bào)名參加公開選調(diào)
1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限(未滿基層服務(wù)年限的各類特崗生)的;
2.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;
3.曾受到組織處理或黨紀(jì)政務(wù)處分的,曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的;
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
5.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
6.在現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作未滿一年的
7.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))精神,聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)辦法
選調(diào)工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、考察、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2025年11月10日-- 11月17日
2、報(bào)名地點(diǎn):湘陰縣人力資源和社會(huì)保障局708事業(yè)單位人事管理股。聯(lián)系電話0730-2260012.
3、報(bào)名辦法:本人申請,填寫提交《報(bào)名表》(附件二),經(jīng)單位及主管部門同意并簽署意見、加蓋公章,持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》,近期正面免冠一寸彩照3張,職稱或職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷等其他相關(guān)證明材料(需加蓋本單位公章)。
4、開考比例:原則上報(bào)名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例達(dá)到3:1后方可開考,如報(bào)名人數(shù)沒有達(dá)到規(guī)定的開考比例,經(jīng)用人單位申請,報(bào)湘陰縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作專班研究同意后可適當(dāng)降低開考比例或調(diào)整選調(diào)計(jì)劃,并及時(shí)向社會(huì)公布。
(二)考試
1、考試方式和內(nèi)容:本次考試所有崗位均采取筆試的方式。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和與選調(diào)崗位相對應(yīng)的專業(yè)知識(shí),其中,公共基礎(chǔ)知識(shí)20分(包括時(shí)事政治、法律、職業(yè)道德等),專業(yè)知識(shí)80分(文秘崗位專業(yè)知識(shí)為公文寫作),總分100分。閉卷考試。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試總成績等于:筆試成績100%。
2、設(shè)置筆試最低合格分?jǐn)?shù)線
設(shè)置筆試最低合格分?jǐn)?shù)線60分,適用于所有實(shí)際參加筆試的人員,未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線60分的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3、同分優(yōu)先處理辦法
如考試總成績相同的,按下列方法處理:1、以學(xué)歷層次較高者優(yōu)先;2、如再相同,以專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先;3、如再相同,由湘陰縣公開選調(diào)工作專班綜合評定。
(三)考察
根據(jù)考試總成績按選調(diào)計(jì)劃1:1的比例確定考察對象。主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力、與擬調(diào)任職位匹配等情況進(jìn)行綜合考察。
(四)遞補(bǔ)規(guī)定
筆試后,因考察、公示等不合格或自動(dòng)放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺的,在已參加筆試人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(五)選擇崗位
未確定單位的崗位擬聘人員按綜合成績從高分到低分選擇聘用單位,選擇過程全程公開,選擇結(jié)果現(xiàn)場公示,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。擬聘人員未按時(shí)參加崗位選擇的視為自動(dòng)放棄崗位。
(六)辦理手續(xù)
擬聘人員試用期為3個(gè)月。試用期滿符合條件者按程序辦理調(diào)入手續(xù),不符合條件者回原單位。
附件1:湘陰縣2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表.docx
附件2:湘陰縣2025年事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.docx
湘陰縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作專班辦公室
2025年11月3日
原文標(biāo)題:湘陰縣2025年事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告
文章來源:湘陰縣政府網(wǎng)
手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2025/1103/532061.html
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