【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2026年上半年四川遂寧市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員7人公告，詳細(xì)信息請閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

遂寧市人力資源和社會保障局關(guān)于2026年上半年遂寧市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員的公告

因工作需要，根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員流(調(diào))動試行辦法》《遂寧市事業(yè)單位工作人員流(調(diào))動實施辦法(試行)》規(guī)定，遂寧市市直事業(yè)單位計劃公開選調(diào)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、公開選調(diào)范圍、崗位和條件

(一)公開選調(diào)范圍

川渝兩地各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗且符合省、市流(調(diào))動有關(guān)規(guī)定的工作人員。

(二)選調(diào)崗位

遂寧市市直事業(yè)單位擬公開選調(diào)7名工作人員。崗位情況詳見《2026年上半年遂寧市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。

(三)選調(diào)基本條件

1.報名人員應(yīng)同時具備以下條件：

(1)政治立場堅定，政治素質(zhì)過硬，道德品行良好。

(2)近3年年度考核沒有基本稱職(基本合格)以下等次。

(3)具有較強(qiáng)的政策理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。

(4)身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(5)具備本公告具體選調(diào)崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。擬報考崗位的“學(xué)歷、學(xué)位”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符。

(6)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員應(yīng)當(dāng)具有5年以上(含試用期)公務(wù)員工作經(jīng)歷。事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具有2年以上(含試用期)事業(yè)單位工作經(jīng)歷，其中，通過公開招聘進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位的，須在公開招聘單位服務(wù)滿5年。

(7)符合法律、法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。

年齡、工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)年限、任職年限等的計算時間均截止2026年2月28日。年齡條件詳見附件《一覽表》。

2.具有下列情形之一的，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(3)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

(4)通過公開招聘試用期未滿的，以及不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的以及新提拔任職不滿1年的。

(5)尚在國家、四川省或重慶市以及我市規(guī)定最低服務(wù)年限內(nèi)的。

(6)因涉及工作秘密、工作延續(xù)性等不宜流(調(diào))動的。

(7)人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等存疑尚未查清的。

(8)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，以及受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的。

(9)按照中共中央組織部、人力資源社會保障部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應(yīng)當(dāng)回避的。

(10)法律法規(guī)要求的不得流(調(diào))動的其他情形。

二、選調(diào)程序

(一)報名及網(wǎng)上繳費

本次選調(diào)采用網(wǎng)絡(luò)方式報名，報名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng) “人事人才測評服務(wù)”專欄(https://www.jdpta.com)，報名時間為：2026年2月24日10:00至2月28日17:30。

報考人員請認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解選調(diào)對象、范圍、條件、報名程序以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容無法把握的，可按照《一覽表》所列的咨詢電話進(jìn)行咨詢。專業(yè)是否與選調(diào)崗位條件相符，請通過“學(xué)信網(wǎng)”專業(yè)目錄查詢。

報名按以下程序進(jìn)行：

1.填報信息。符合條件的報考人員，如實、準(zhǔn)確、完整填寫《2026年上半年遂寧市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》)的各項內(nèi)容。使用有效居民身份證有關(guān)信息報名，報名時填報的身份信息與考試時使用的身份證件保持一致，同時所填專業(yè)須與本人畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱一致。

2.上傳照片等報考資料。報考人員在網(wǎng)上填報相關(guān)信息后，須下載照片審核處理工具(在《報考信息表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片JPG格式(電子照片須為本人近期正面免冠白底背景頭像1寸證件照)。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題，可咨詢028-86740101。

3.資格初審。由各選調(diào)單位、主管部門負(fù)責(zé)。報考人員請在2026年2月24日10：00至3月2日12：00期間，登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報考信息表》2份，供面試資格審查時使用。資格初審?fù)ㄟ^的報考人員不得改報單位及崗位。

資格審查貫穿公開選調(diào)全過程。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)資格條件的，取消其選調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報考人員本人承擔(dān);報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報考人員新產(chǎn)生不符合報考資格條件情形的，終止其選調(diào)程序。

4.確認(rèn)繳費。初審合格的報考人員，在2026年3月2日17:30前登錄報名網(wǎng)站的相關(guān)頁面，繳納筆試考務(wù)費(按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關(guān)于全省人力資源社會保障部門行政事業(yè)性收費的通知》川發(fā)改價格規(guī)〔2023〕473號規(guī)定筆試1科繳費50元)。繳費成功后不能更改信息，非政策性因素，不予退費。未在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費的，視為自動放棄。

5.打印準(zhǔn)考證。繳費成功的報考人員，在2026年3月10日至3月14日09：00前自行登錄報名網(wǎng)站(四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事人才測評服務(wù)”專欄)打印本人準(zhǔn)考證，并于考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件(包括二代身份證、社會保障卡，不含過期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明，下同)到指定考點參加筆試。

(二)崗位調(diào)整

筆試開考比例為有效報考人數(shù)與選調(diào)崗位人數(shù)之比不低于3∶1。報名繳費工作結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的崗位，由遂寧市人力資源和社會保障局在“遂寧市人力資源和社會保障局”門戶網(wǎng)站發(fā)布取消或調(diào)減該選調(diào)崗位數(shù)量的公告。報考人員所繳納的筆試考務(wù)費用，將于2026年3月6日前通過互聯(lián)網(wǎng)自動退回到報考人員報名時繳費的銀行卡賬戶。

(三)筆試

筆試科目為《綜合知識》1科，卷面滿分100分。主要測試考生分析問題、解決問題的實際工作能力以及公文寫作能力。筆試時間擬定為2026年3月14日，具體的考試時間、地點以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。缺考筆試科目或者筆試科目成績?yōu)?分的報考者，視作自動放棄報考資格。報考人員可于2026年3月下旬在報名網(wǎng)站查詢公共科目筆試原始成績排名。面試資格審查有關(guān)事宜將同時在“遂寧市人力資源和社會保障局”門戶網(wǎng)站公布。

(四)面試

1.面試資格審查

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試資格審查人員名單。筆試成績低于本次考試有效成績平均分80%的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(筆試缺考、成績?yōu)榱惴�、違規(guī)違紀(jì)的報考人員成績不作為有效成績計算平均分)。進(jìn)入面試資格審查人數(shù)與選調(diào)計劃名額之比為3:1。擬進(jìn)入面試資格審查的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進(jìn)入面試資格審查。進(jìn)入面試資格審查人數(shù)與選調(diào)計劃名額未達(dá)到規(guī)定比例的，該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試資格審查。

面試資格審查由選調(diào)單位資格初審、選調(diào)單位主管部門資格復(fù)審、遂寧市人力資源和社會保障局資格驗證。進(jìn)入面試資格審查具體時間、地點及人員名單將在“遂寧市人力資源和社會保障局”門戶網(wǎng)站公布，不再另行通知。

報考人員須本人到現(xiàn)場參加面試資格審查，并提交以下資格審查材料：

(1)報考人員本人有效身份證件原件和復(fù)印件;

(2)報考信息表(二份，按照干部管理權(quán)限，經(jīng)所在單位和主管部門以及人事綜合管理部門審核，注明“同意報考”并蓋章);

(3)學(xué)歷證、學(xué)位證復(fù)印件;

(4)近1個月內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》;

(5)以公務(wù)員(參公人員)身份報考的，須提供簽字蓋章的《公務(wù)員(參公人員)錄用審批表》以及錄用文件復(fù)印件;以事業(yè)單位工作人員身份報考的，須提供簽字蓋章的《聘用工作人員登記表》以及聘用文件復(fù)印件;

(6)崗位要求的其他有關(guān)證明材料原件(指未存入本人人事檔案資料，如工作經(jīng)歷證明)或復(fù)印件(指已存入本人人事檔案資料，如崗位聘用資料)，上述資料均需加蓋單位公章。

面試資格審查合格者，當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知書》。因面試資格審查不合格或因報考人員放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高到低依次等額遞補(bǔ)人員入圍面試資格審查，由選調(diào)單位根據(jù)報考人員在報考信息表上所留聯(lián)系電話通知本人。因報考人員聯(lián)系電話有誤或不暢通導(dǎo)致不能參加面試資格審查的，視為自行放棄。

2.面試

面試具體方式以面試通知書為準(zhǔn)，主要測試報考人員履行崗位職責(zé)的素質(zhì)和能力。面試成績滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一程序。報考人員持面試通知書、本人有效身份證件原件按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準(zhǔn)時到面試考場候考。面試當(dāng)天因報考人員缺考等原因產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

(五)實干實績評價

實干實績評價由選調(diào)單位和主管部門負(fù)責(zé)。報考人員應(yīng)按要求填寫實干實績報告表(表樣由選調(diào)單位提供)并準(zhǔn)備有關(guān)印證材料，經(jīng)所在單位主要負(fù)責(zé)同志簽字并蓋章確認(rèn)后，按選調(diào)單位和主管部門要求提交。報考人員實干實績報告材料務(wù)必真實準(zhǔn)確，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消報考人員選調(diào)資格，同時追究參與作假相關(guān)單位和人員責(zé)任。

實干實績評價滿分為100分。選調(diào)單位及主管部門參照《四川省省直機(jī)關(guān)公開遴選實干實績評價操作細(xì)則》明確的方法程序、分值占比及有關(guān)要求，組建評分組開展實干實績評價，評分情況報遂寧市人力資源和社會保障局備案并與考試總成績一并公布。

(六)差額考察

按以下計分規(guī)則計算考試總成績(折合總分為100分)：

1.開展實干實績評價單位：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×50%+實干實績評價得分×10%。

2.未開展實干實績評價單位：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

根據(jù)考試總成績從高到低的順序確定考察對象(若考試總成績相同，則依次根據(jù)筆試、面試成績高低確定)。考察對象人數(shù)與選調(diào)名額之比為2:1。

考試總成績、排名及差額考察人員名單于面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在“遂寧市人力資源和社會保障局”門戶網(wǎng)站公布。因考察不合格或報考人員放棄等原因形成的缺額，可依次遞補(bǔ)。未形成差額考察的，考察后由選調(diào)單位決定考察對象是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

考察采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進(jìn)行核查�？疾鞂ο笮枰�進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及崗位匹配度等進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。

(七)體檢

考察結(jié)束后，根據(jù)考試成績、考察結(jié)果和崗位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，由選調(diào)單位及主管部門等額確定體檢對象，不唯分取人。

體檢由選調(diào)單位主管部門組織，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項目的，視為自動放棄。

因體檢不合格或報考人員放棄等原因形成的缺額，由選調(diào)單位決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)頂崗試用

除教師身份的報考人員外，等額確定體檢合格人員到選調(diào)單位頂崗試用1-2個月，主要測試應(yīng)試者的崗位適應(yīng)能力，確保人崗相適。確需延長試用時間的由各單位確定，最長不超過3個月。試用期內(nèi)，試用人員在原單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期間不符合崗位要求的，可終止試用。因試用不合格或報考人員放棄等原因形成的缺額，由選調(diào)單位決定是否遞補(bǔ)。

(九)討論決定

頂崗試用期滿后，按照干部管理權(quán)限，結(jié)合考察、頂崗試用等情況集體討論決定擬調(diào)動人員。選調(diào)崗位的面試人員達(dá)到規(guī)定比例的，該崗位原則上不得空缺(面試成績不合格的情形除外)。

(十)公示和辦理調(diào)動手續(xù)

對擬調(diào)動人員在遂寧市人力資源和社會保障局和各選調(diào)單位主管部門門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題反映或者反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消選調(diào)資格;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩調(diào)動，待查實并作出結(jié)論后再決定是否調(diào)動。公示期間或公示后，因報考人員放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。不能在規(guī)定期限內(nèi)(公示結(jié)束之日起算3個月內(nèi))辦理調(diào)動手續(xù)的，取消調(diào)動資格。教師身份擬調(diào)動人員在公示期滿后的暑假辦理調(diào)動手續(xù)。

三、其他事項

(一)報考人員應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確的個人信息和資料，如有弄虛作假的行為或刻意隱瞞不符合條件的重大事項，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)本次公開選調(diào)嚴(yán)格按照中央、省委和市委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)有違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象，可向相關(guān)單位的紀(jì)檢監(jiān)察部門舉報。

(三)公開選調(diào)過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項，由遂寧市人力資源和社會保障局在“遂寧市人力資源和社會保障局”門戶網(wǎng)站發(fā)布通知、公告、提示。因報考人員不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、實干實績評價、體檢、考察、頂崗試用、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由報考人員自負(fù)。

(四)選調(diào)程序、選調(diào)政策由遂寧市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。各崗位的具體條件，由主管部門和選調(diào)單位負(fù)責(zé)解釋。

報名咨詢電話：

0825-5808900、5866013(遂寧市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科)

網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話：

028-86740101(四川人事考試基地)

監(jiān)督電話：

0825-5863196(遂寧市人力資源和社會保障局機(jī)關(guān)紀(jì)委)

附件：2026年上半年遂寧市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表.xlsx

遂寧市人力資源和社會保障局

2026年2月9日

原文標(biāo)題：關(guān)于2026年上半年遂寧市市直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員的公告

文章來源：遂寧市人力資源和社會保障局

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2026/0210/536014.html

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